二面、三面：個(gè)人的二面三面是在一起進(jìn)行的，總時(shí)長(zhǎng)30分鐘，也有過分開進(jìn)行的，但是時(shí)間間隔很短。 主要流程就是：個(gè)人介紹---所學(xué)專業(yè)的問題---針對(duì)你的簡(jiǎn)歷內(nèi)容提問（比如你所做過的項(xiàng)目或者策劃過的活動(dòng)）---一些開放性問題（前面所說的這些應(yīng)該算二面） 然后三面內(nèi)容就是你的工作地點(diǎn)、崗位要求、家庭情況、對(duì)于離家遠(yuǎn)的看法、家里人支持不支持等一些問題。 大致符合網(wǎng)絡(luò)上說法：面試結(jié)束后對(duì)于每個(gè)崗位的人選大致有個(gè)先后順序，體檢后看第一候選人的意愿，之后第二、第三以此類推，當(dāng)然后續(xù)也會(huì)根據(jù)你意向外的空崗位征求你的意見是否愿意去。 7.體檢座談會(huì)：基本上舉行座談會(huì)第二天就要體檢了，會(huì)上會(huì)說第二天體檢的安排，會(huì)解答你關(guān)于崗位和工作的問題。 8.體檢：血檢（肝腎血常規(guī)）、尿檢、心電圖、腹部B超、身高體重血壓、電測(cè)聽、視力（色弱色盲，裂隙燈、裸眼視力或矯正視力）胸透、內(nèi)科外科（拿聽診器聽一聽，看你有無外傷疤痕，這個(gè)嚴(yán)格程度應(yīng)首先說的每一句要經(jīng)得起hr的提問，比如面試者說自己很吃苦耐勞，hr有可能就會(huì)問你有什么例子能說明自己吃苦耐勞嘛；其次多看看中廣核校園招聘公眾號(hào)的內(nèi)容，那里是面試者最好了解中廣核集團(tuán)的地方，記得hr當(dāng)時(shí)問過我對(duì)中廣核有什么具體的了解，我就把公眾號(hào)里面的內(nèi)容一把拉一把拉的講出來了，比如運(yùn)行崗，維修崗，技術(shù)支持崗是什么（知道各個(gè)崗位大致什么工作我覺得挺重要的），網(wǎng)上也有很多中廣核面試的經(jīng)驗(yàn)，大家可以多下幾個(gè)軟件里面有很多優(yōu)秀的老哥會(huì)分享的，多搜索就可以了。整個(gè)流程很舒服，面試官很和藹

中廣核集團(tuán)ai維修工程師面試題

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第一天打電話通知第二天面試。第二天過去排隊(duì)進(jìn)行面試。連續(xù)兩輪面試。第一輪面試專業(yè)面試。第二輪面試hr面

中廣核集團(tuán)一線運(yùn)行人員面試題

具體的項(xiàng)目流程經(jīng)歷。個(gè)人情況。個(gè)人意愿。家庭情況。項(xiàng)目具體實(shí)施方式方法。有沒有什么個(gè)人成果。

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首先看考試成績(jī)以及四六級(jí)證書。 看的是有無掛科以及學(xué)分績(jī)， 線上測(cè)試題，是邏輯和基本思維的題目，需要咬文嚼字，找規(guī)律的圖形題也有，需要抓緊時(shí)間做完，二面是三個(gè)人面試一個(gè)，問的問題有模電，數(shù)電，信號(hào)與系統(tǒng)，通信原理地區(qū)基本知識(shí)和功率譜圖像知識(shí)

中廣核集團(tuán)atm硬件工程師面試題

模電，數(shù)電，信號(hào)與系統(tǒng)，截止失真有什么影響，功率放大電路，場(chǎng)效應(yīng)管的基本知識(shí)，是否會(huì)畫pcb板子，學(xué)過編程語言沒有，是否接受去邊遠(yuǎn)地區(qū)工作、如果研發(fā)不喜歡是否接受走營(yíng)銷和出場(chǎng)

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