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中廣核集團(tuán) 26人分享

公司福利 | 年終獎(jiǎng) | 工作節(jié)奏

中廣核集團(tuán)怎么樣

中廣核集團(tuán)工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
節(jié)奏較快，下班準(zhǔn)時(shí)，周末偶爾加班，有加班費(fèi)，壓力比較大，非常嚴(yán)格，對(duì)于細(xì)節(jié)要求非常嚴(yán)厲，同事之間關(guān)系和睦，假期會(huì)比較多
此信息由中廣核集團(tuán)員工[信息技術(shù)]分享于2021年12月
中廣核集團(tuán)有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
有企業(yè)年金，公積金3000，取消了很多以前的福利，三年左右拚一次崗位，看自己能力，待遇在能源界來(lái)說(shuō)屬于可以的了，員工住宿環(huán)境非常好，食堂一流
此信息由中廣核集團(tuán)員工[信息技術(shù)]分享于2021年12月
中廣核集團(tuán)有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
年終一般在2-4萬(wàn)，在年底發(fā)，有季度獎(jiǎng)，但由于安全壓力大，所以現(xiàn)在績(jī)效獎(jiǎng)不好拿，具體看個(gè)人運(yùn)氣關(guān)系好混的好就拿的多，總之廣核的關(guān)系戶越來(lái)越多了，不好混
此信息由中廣核集團(tuán)員工[信息技術(shù)]分享于2021年12月

面試經(jīng)驗(yàn)（中廣核集團(tuán)，共15條分享）

2019-09-25
面試過(guò)程：

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，參與面試的有12人，通過(guò)一個(gè)題目，列出10項(xiàng)條款，根據(jù)可行性進(jìn)行排序。需要進(jìn)行小組討論，最后匯總一個(gè)統(tǒng)一的結(jié)果。整個(gè)過(guò)程中面試官?zèng)]有表示和干擾。

面試官問(wèn)的面試題：

面試官僅僅提出了群面的操作要求，5分鐘獨(dú)立思考，30分鐘的討論，最后5分鐘匯總發(fā)言。在問(wèn)答過(guò)程中需要我們報(bào)號(hào)來(lái)進(jìn)行發(fā)言。最后面試官提示我們提前準(zhǔn)備下一輪面試的材料，預(yù)計(jì)不怎么刷人吧。

所有中廣核集團(tuán)面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 中廣核集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中廣核集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中廣核集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中廣核集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)” 詳情>>
  • 中廣核集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分：
  • 公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：電氣/電力/水利 機(jī)械/設(shè)備/重工 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 其他行業(yè) 建筑/建材/工程
  • 官方網(wǎng)址：
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