招聘團隊首先會對收到的大量簡歷進行篩選。他們會關注候選人是否有相關的采購、銷售、供應鏈管理等領域的經驗，例如是否在電商采銷、傳統(tǒng)零售采購等崗位工作過。同時，也會看重教育背景、項目經驗以及技能，比如熟練使用數(shù)據(jù)分析軟件、談判技巧相關的經歷等。對于有知名企業(yè)相關工作經驗、在采購項目中有突出業(yè)績或具備獨特資源優(yōu)勢的候選人可能會更受青睞。

美團ee采購管理師面試題

請詳細說說你在過往采銷工作中是如何進行供應商評估的？
包括評估供應商的資質、生產能力、質量控制體系、財務狀況、信譽等方面。例如，是否會實地考察供應商工廠，查看其生產設備是否先進、生產流程是否規(guī)范；如何獲取供應商的財務信息來判斷其穩(wěn)定性；如何調查供應商的市場口碑等。
在采購成本控制方面，你有哪些有效的方法和案例？
可以提到通過談判技巧爭取更優(yōu)惠價格，如利用采購量優(yōu)勢、市場競爭情況等進行談判。也可以是通過優(yōu)化采購流程，減少中間環(huán)節(jié)來降低成本。案例方面，比如曾通過整合采購訂單，將分散采購變?yōu)榧胁少彛鼓愁惿唐凡少彸杀窘档土硕嗌侔俜直取?

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時間：21/9/18 面試形式：線上面試 一對一 平臺：牛客網
不知道對面是HR還是負責業(yè)務的，面試只持續(xù)了差不多二十分鐘，感覺是涼涼了。
網申頁面并沒有顯示是什么事業(yè)部，剛開始面試官問我知不知道自己申的是哪個事業(yè)部，不知道。我好像是調劑來的。

美團商貿采購崗面試題

自我介紹
介紹完基本信息后有主動說了選擇這個崗位的原因：①專業(yè)契合②喜歡互聯(lián)網行業(yè)③對美團比較有好感 希望有幸得到offer
之后主要是圍繞簡歷發(fā)問。
1.介紹一下一個項目是如何進行
2.在學校的項目經歷你收獲了什么？有什么不足
①加深專業(yè)知識理解 靈活運用 ②團隊合作 小組溝通交流 合作中進步共同發(fā)展。③不好的地方：實習經歷比較欠缺 項目比較淺顯不夠深入
3.為什么說你做的項目淺顯？
（根據(jù)上個問題的回答問的，給自己挖坑了）

4.說一下簡歷中對興盛優(yōu)選的SWOT分析
大體說出來了。思路比較混亂。應該對自己的報告再熟悉一下。一定要熟悉簡歷中所寫的內容！！！
5.知道的社區(qū)團購企業(yè) 競爭對手
6.家是哪里的 當?shù)氐纳鐓^(qū)團購平臺
7.你剛才說喜歡美團 喜歡哪一點
8.你了解的美團主營業(yè)務
外賣 團購
9.為什么選擇采購這個崗位？
10.專業(yè)學過的相關課程，介紹一下
采購與庫存管理 需求預測 訂貨、生產模型 路徑規(guī)劃 （感覺回答有很大提升空間）
11.為什么沒有實習
（我前面說了太多自己實習經歷不夠,強調自己的劣勢。注意：不要再自己暴露缺點和不足了，不提就不要說)
12.反問 如何幫自己更好提升自己 以滿足采購的崗位要求
①對于本科生來說，專業(yè)技能不如研究生 就了解物流采購崗位的核心模塊有哪些 ②溝通、做ppt這些軟實力
（感覺最后一個問題面試官回答得比較敷衍）

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總共有兩面，沒有hr面。第一面是職員面，第二面是主管面。都還挺和藹的，會讓你不要緊張，但會把你的經歷問的很細，比如說遇到最大的挑戰(zhàn)什么的。主要是突出你的溝通協(xié)調能力和數(shù)據(jù)分析能力

美團采購與供應鏈計劃面試題

1一定要學一下卡拉杰克矩陣模型，他們采購好像就是根據(jù)這個來的
2準備一個面臨最大的挑戰(zhàn)/成就感的事情，一定要經得起推敲
3問題是他和你聊天的時候，邊聊邊問。有一個是，研發(fā)有一個采購需求，你覺得他提出的價格不符合市場，你怎么和他溝通？

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