主要分為3面， 一面時(shí)hr的電話面， 主要了解你的意愿和崗位是否匹配；第二面是hr視頻面， 主要看你對(duì)于零售的那個(gè)板塊最感興趣， 方便幫你安排終面的高級(jí)總監(jiān)；最后一面時(shí)hrbp和高級(jí)總監(jiān)的視頻面， 持續(xù)2個(gè)小時(shí)， 前一小時(shí)是自己做案例分析， 材料中會(huì)有試題，在這一小時(shí)內(nèi)準(zhǔn)備答案。第2小時(shí)，是q&a。

沃爾瑪（中國(guó)）投資有限公司銷售管培生面試題

1.你對(duì)零售行業(yè)的看法；你為什么選擇零售
2.請(qǐng)推銷一個(gè)商品；
3.目前賣場(chǎng)有什么痛點(diǎn)，你有什么解決方案

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面試時(shí)精神面貌很首要，全程下來一定要自信，顯出自己的氣質(zhì)，當(dāng)然不能高傲。自信不等于高傲，要自信+謙虛。畢竟面試你的人是考官，而每個(gè)考官的脾氣性格不一樣，高傲的人誰也不會(huì)喜歡。 禮貌是最重要的，在進(jìn)入面試室前，要先輕輕敲門，即使門是開著的，這是禮貌問題，考官示意進(jìn)去再進(jìn)去，進(jìn)入面試室，若室內(nèi)無桌凳，徑直走到中間，向考官行禮說各位考官下午(上午）好，然后開始作答。若室內(nèi)有桌凳，不要直接走過去坐下，要走到桌椅旁邊，向考官行禮，考官示意你坐下后再坐，坐下后再開始作答。

沃爾瑪銷售代表面試題

我自我介紹，問做了什么工作，然后又問是哪里的人，拉關(guān)系，說我們是老鄉(xiāng)之類的。感覺我沒那么緊張之后，就給我介紹他們公司怎么怎么厲害，說我更適合當(dāng)管理層的。。

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電話邀約，然后發(fā)短信告訴具體的面試時(shí)間和地址。
進(jìn)行群面，主要是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，題目也是有固定的套路吧。我當(dāng)時(shí)面試的題目有兩個(gè)①準(zhǔn)備休假陪家人出去旅游，公司有緊急情況，需要你去做，你該怎么辦。②如果一項(xiàng)工作需要你和其他部門的人員共同完成，但是有一些人員休假，你該怎么辦。

沃爾瑪銷售管培生面試題

一對(duì)一的問題是，①你對(duì)零售的理解。②你的性格
③對(duì)沃爾瑪?shù)牧私獬潭仁侨绾?，主要是沃爾瑪?shù)奈幕?，還有零售行業(yè)的環(huán)境（面試官想了解你對(duì)沃爾瑪工作的意愿程度）

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在校園招聘上投簡(jiǎn)歷直接面試，一對(duì)一面試，問了是否打算長(zhǎng)期從事本職業(yè)，后來聊到工作時(shí)長(zhǎng)和薪資覺得不合適，就離開了

沃爾瑪銷售員面試題

1、你為什么要投遞我公司？2、你對(duì)上班時(shí)間有什么要求？3、你覺得你是一個(gè)什么樣的人？4、你對(duì)自己有什么期待和目標(biāo)？

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