官網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷之后，過(guò)了一段時(shí)間才收到一面的郵件，面試就在收到郵件的第二天。一面是群面，10個(gè)同學(xué)加一位面試官。面試時(shí)間為90分鐘左右，線上面試。面試過(guò)程比較融洽，大家也沒(méi)有搶話，都在比較和諧地交流。

三星銷售管培生面試題

面試總共持續(xù)了90分鐘左右，先是每個(gè)同學(xué)一分鐘左右自我介紹，面試官可能會(huì)追問(wèn)一兩個(gè)問(wèn)題。然后兩三分鐘讀案例，半小時(shí)時(shí)間討論，最后選出一個(gè)同學(xué)匯報(bào)。問(wèn)題和面試的崗位有關(guān)。

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群面之后單面 單面感覺(jué)根據(jù)群面的來(lái)看 因?yàn)槲胰好姹憩F(xiàn)的一般 所以單面的時(shí)候面試官對(duì)我不太感興趣

三星電子有限公司銷售運(yùn)營(yíng)面試題

1.你覺(jué)得剛剛?cè)好?你表現(xiàn)的如何 給自己打幾分
2.如果整個(gè)群面只能留下一個(gè)人 你會(huì)選擇誰(shuí)
3.對(duì)簡(jiǎn)歷的提問(wèn)

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第一輪面試是部門經(jīng)理一個(gè)人同時(shí)面試多人，主要問(wèn)了工作經(jīng)歷，對(duì)三星產(chǎn)品了解程度如何，在做終端管理時(shí)一些實(shí)際的案例等等。第一輪結(jié)束后通過(guò)的再進(jìn)行第二輪，第二輪是辦事處處長(zhǎng)面試，就是自我介紹，經(jīng)驗(yàn)分享，面試大概持續(xù)半個(gè)小時(shí)。然后是筆試。后續(xù)還要參加和總公司的產(chǎn)品總監(jiān)1對(duì)1視頻面試，然后整個(gè)面試就基本結(jié)束了。筆試成績(jī)通過(guò)后由HR電話商討薪酬。

三星銷售擔(dān)當(dāng)面試題

自我介紹 優(yōu)點(diǎn) 缺點(diǎn)
對(duì)三星品牌及產(chǎn)品的了解程度
之前的工作經(jīng)驗(yàn) 終端管理的實(shí)際案例 如何提升銷售業(yè)績(jī)
在三星的職業(yè)規(guī)劃 發(fā)展前景

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一面是人事，接著是辦事處處長(zhǎng)，問(wèn)了之前工作內(nèi)容，特別關(guān)心了離職原因，以及個(gè)人創(chuàng)業(yè)的所需資金，經(jīng)營(yíng)狀況等

三星電子銷售督導(dǎo)面試題

首先是自我介紹，優(yōu)缺點(diǎn)，離職原因。多公司了解程度，工作城市是否接受公司安排以及之前工作成就等

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