人事主管及HR面試,全程氛圍很輕松、體感很好,問題不難。總共2面,面試官不變,第二次有筆試
面試官問的面試題:伊藤忠商事株式會社人事總務面試題
了解簡歷內(nèi)提到的部分相關的工作經(jīng)驗,對此部分經(jīng)驗進行展開說明;面試的問題均為常規(guī)問題,主要是考察候選人性格是否適合此工作,是否能很好融入現(xiàn)部門。
兩個面試官 一個人事部HR。全程網(wǎng)絡面試,然后對已有經(jīng)歷以及崗位匹配度進行了詳細的提問。
面試官問的面試題:伊藤忠商事株式會社會計部文員面試題
針對實習經(jīng)歷,進行了詳細提問。收獲以及成長與本崗位的匹配度。
為什么想要來本公司和本崗位。
自己能勝任這個崗位的理由
自我介紹第一天,筆試。答卷子,問題大概就是怎樣策劃家長會等等。。。第二天,通知復試,下午兩點到。大概就是看著宣傳資料,和學校簡介視頻,寫你心中的望子成龍,然后把寫的脫稿演講.呵呵,校長架子好大,讓20多個人等他2,3個小時后來我打聽到,所有面試的都這樣。。。此處內(nèi)心一萬只草泥馬奔騰而過。第三天,上午填檔案,下午薪資交流。。。就想問,為什么就不能一天弄完。
面試官問的面試題:伊藤忠商事株式會社儲備干部面試題
第一天,筆試。答卷子,問題大概就是怎樣策劃家長會等等。。。第二天,通知復試,下午兩點到。大概就是看著宣傳資料,和學校簡介視頻,寫你心中的望子成龍,然后把寫的脫稿演講.呵呵,校長架子好大,讓20多個人等他2,3個小時后來我打聽到,所有面試的都這樣。。。此處內(nèi)心一萬只草泥馬奔騰而過。第三天,上午填檔案,下午薪資交流。。。就想問,為什么就不能一天弄完。
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