一共3次面試,第一次是群面,第二次是分店店長面試,第三次是boss面試,首先先進行自我介紹,然后說一下自己的校園經(jīng)歷什么
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在學習或者實習的過程中有沒有遇到什么挑戰(zhàn)?是怎么面對的?
有沒有做過職業(yè)規(guī)劃?
在學習或者生活中有沒有遇到什么困難?是怎么解決的?
開始接到HR的電話,問了一些基本問題,個人信息,然后就結束了,然后就給了個網(wǎng)址,讓做了一套性格測試,有好多道題,做完也是需要耐心,然后一周左右,讓去面試,先財務經(jīng)理面試,然后公司副總監(jiān)面試,問題都不難,本來是分兩天,我那天剛好副總在,就一起面試了。
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有沒有做過什么項目,詳細的過程怎么樣,為什么要從前一家單位離職,能不能接受加班,對于薪資有沒有什么要求,對于工作上自己最滿意的成就是什么,沒有什么特別為難的問題,
首先是招一大批人群面,然后老板說一段公司情況和未來發(fā)展,然后展望一下未來和職業(yè)前景,最后刷一批單面
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1、自我介紹
2、是否有相似的工作經(jīng)歷
3、對經(jīng)紀人這個行業(yè)的看法
4、是否能抗壓
5、能否接受駐場等
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