十二個人群面
按座位順序依次自我介紹,然后再依次問問題。一個人力資源部男的,一個負(fù)責(zé)培訓(xùn)的。很不專業(yè)。而且可能是因?yàn)楸旧硭麄兊慕?jīng)驗(yàn)不夠還是自己覺得京東商城很牛,那個負(fù)責(zé)培訓(xùn)的喜歡自我崇拜,非常明顯的可以看出來,有種看著很輕浮的感覺,覺得自己很牛。沒有氣場,完全不像一個大公司有水準(zhǔn)的員工。
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你喜歡那幾個城市?
你小時候的最想得到的東西是什么?
先自我介紹,然后面試官根據(jù)自我介紹進(jìn)行提問,最后來一個自我推薦或者他薦
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你能給我們公司帶來什么?
大家各自介紹自己,人力資源管理專員對每個人提出相應(yīng)的問題
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你上次的工作有什么經(jīng)驗(yàn)??
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