投遞簡歷后,首先公司會對簡歷進行篩選,然后發(fā)送筆試通知,筆試通過后進入面試階段。因為疫情原因我們進行的是線上面試,面試形式為無領導+單面。無領導形式為三選一,我們組的題目是有三款人工智能產(chǎn)品,選擇你認為“易推廣高收益”的一款產(chǎn)品進行推廣,并給出理由;同時如果給你1000萬的資金進行推廣費用你將如何分配。需要小組成員分別發(fā)表自己的觀點并進行討論,得出一致結論并進行匯報。單面主要針對你的自我介紹和簡歷進行提問,難度不大但需要你熟悉自己的簡歷才不會被問住。
面試官問的面試題:南京銀行研究生崗面試題
我在自我介紹中有提到自己舉辦過大型活動,所以面試官有問這方面的問題。
1.選擇一個你舉辦過的活動,并說明你負責做了哪些事情;
2.在拉贊助過程中你的作用是什么,你是怎么進行前期準備和溝通的;
3.你認為品牌和流量哪個更重要;
...
一面是線上面試,形式為無領導小組討論。二面為線下面試,形式為半結構化面試。去南京面試可以申請面試補貼。
面試官問的面試題:南京銀行研究生崗面試題
按照簡歷提問。面試官手里會有一份當時你網(wǎng)申時填的簡歷,按照簡歷里的內(nèi)容提問。還有,面試官很和善。
面試總共分為兩輪,第一輪是HR面,重點是考察你的求職意向,為什么選擇南京,為什么選南京銀行,意向崗位是什么;第一輪之后HR根據(jù)意向和簡歷會推薦一個適合你的部門,然后就等待二面。二面是有推薦部門的經(jīng)理直接面試,這個就因人而異,不同部門問的都不一樣。
面試官問的面試題:南京銀行財務會計部面試題
為什么選擇南京,為什么選南京銀行,意向崗位是什么,老家是哪里的,有親人朋友在南京嗎
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