集中幾天連續(xù)面試，結束后拿到口頭offer。
第一輪演講，10人一組，題目涉及時事政治、社會熱點等等。
第二輪2v1，一個HR加一個HR總監(jiān)，結構化問題，幾乎不涉及專業(yè)問題。
體驗之旅，2天1夜，素拓、參觀。

中國奧園地產集團戰(zhàn)略投資面試題

第一輪群面演講，10人一組，3位HR，題目涉及時事政治、社會熱點等等。
第二輪2v1，一個HR加一個HR總監(jiān)，結構化問題，幾乎不涉及專業(yè)問題。
1.對奧園有什么了解嗎？2.職業(yè)規(guī)劃 3.興趣愛好，家庭情況等

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面試的時候就是2對10，10個人一組，2個hr，一面是一分鐘的即興演講，每個人會抽到一個題目，每個人有一分鐘的準備時間，在上一個人開始說的時候才能打開自己的題卡，然后準備自己的topic。中間可以有一次換題的機會。

中國奧園地產集團戰(zhàn)略投資崗面試題

初面當時抽到的題目是爺青回，后來換了題目是關于跨境電商。有一些人抽到物質文化遺產，法規(guī)，什么一類的，一些是關于網絡的流行詞匯，有些關于時事等。

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HR主動聯(lián)系我邀請面試，需要填信息表，然后直屬領導一對一面試，就是簡單自我介紹，考察一下投資的功底，這個是你未來的領導所以聊得來比較重要，沒問題就可以進入下一輪區(qū)域總的面試，主要是看你的表達能力和表現(xiàn)情況，也會問你做過什么項目職責是什么，比較簡短，接下來就回去等通知了

中國奧園地產集團投資主管面試題

過往經歷，投資基礎知識，會不會測算，有沒有落地項目，主要負責哪方面的工作，離職原因，人脈資源如何，能否獨立拓展、開展談判等

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