1.10投簡歷，第二天hr電話聯(lián)系我，問了相關(guān)基本情況，是否還需要回學校以及到崗時間這些，約了周五線上面試，過程16分鐘左右，主要問了最想在哪個模塊工作，做人力資源需要什么能力等等

51job人力資源實習生面試題

1.人力資源六大模塊你最想在哪個模塊工作？為什么？
2.你覺得你面試的優(yōu)勢是什么？
3.你覺得作為hr需要什么能力？你具備哪些？
4.你簡歷里的社團招新是怎樣的？

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1.10在前程無憂上投簡歷，第二天hr打電話來約面試，只有一面hr電話面，過程16分鐘。首先讓你自我介紹，然后到人力資源六大模塊你想在哪個模塊工作，原因是什么？還會問做hr需要什么能力，還會問到情景問題，對簡歷進行深挖

前程無憂人力資源實習生面試題

1.進行自我介紹
2.人力資源六大模塊你最想在哪個模塊工作
3.你覺得做hr需要什么能力
4.如果候選人沒有投遞我們公司，你會怎么溝通
5.怎樣進行簡歷篩選

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進入會議室，面試官從學歷，相關(guān)工作經(jīng)驗著手，重點詢問了與人力資源管理六大模塊相關(guān)的內(nèi)容，該崗位主要偏向于招聘和薪酬管理。

前程無憂人力資源專專員面試題

1.畢業(yè)院校和對本專業(yè)的認識
2.是否從事過與本職位相匹配的工作，請詳細談?wù)?br>3.對薪資的期望值

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經(jīng)理進來進行面試，因為我是第一次面試，也沒有怎么準備，他知道后就是讓我放輕松不要緊張，人很nice。首先他對崗位信息，職務(wù)要求進行了描述，然后詢問我的就業(yè)方向，職業(yè)規(guī)劃，實踐經(jīng)歷以及比較難忘的事情

前程無憂人力資源顧問面試題

我的就業(yè)方向是什么，職業(yè)規(guī)劃有什么安排，有沒有相關(guān)經(jīng)驗
在大學中是否參與一些活動組織，比較難忘的事情是怎么樣的，為什么

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