因?yàn)閸徫徊皇翘谜腥耍居旨比比?,所以面試很?jiǎn)單,都是一些空泛的問題,項(xiàng)目問題都問的不多,簡(jiǎn)單聊了一下技術(shù)棧,也沒有深挖。只有一次面試,過后半天通知通過了。馬上談薪。同志們,招聘流程快,面試簡(jiǎn)單的大部分有坑啊。
面試官問的面試題:京東方科技集團(tuán)股份有限公司C++軟件開發(fā)工程師面試題
項(xiàng)目實(shí)施過程中遇到了那些難題?怎么解決的?技術(shù)棧,簡(jiǎn)單介紹一下虛函數(shù)表,常用的通訊協(xié)議有哪些?選擇京東方的原因。有什么興趣愛好(哈?)說一下自己的職業(yè)規(guī)劃,更傾向管理類崗位還是技術(shù)類崗位。
先是HR簡(jiǎn)單溝通,然后部門負(fù)責(zé)人電話面試,問了簡(jiǎn)歷上一些相關(guān)的項(xiàng)目經(jīng)歷。第三面感覺像是更高級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo),但是不知道和二面電話面試的人是什么職級(jí)關(guān)系。三面持續(xù)了40分鐘左右,問了很多很多問題,甚至?xí)婕暗胶?jiǎn)歷中寫的個(gè)人愛好等,可能是為了間接判斷出候選人的性格和行事風(fēng)格之類的吧。最后就是人事電話通知面試通過,定薪XXX
面試官問的面試題:京東方科技集團(tuán)股份有限公司erp系統(tǒng)工程師面試題
1.項(xiàng)目中面臨的最大的困難是什么?
2.說出自己最大的一個(gè)缺點(diǎn)?
3.感覺自己做這份工作最大的優(yōu)勢(shì)是什么?
4.工作壓力大嗎?自己如何調(diào)整的?
第一面是線下,第二面是線上,期間流程很緩慢。兩次面試間隔了一周多,第二次面試完沒有任何反饋,面試是群面多對(duì)多,面試難度一般。
面試官問的面試題:京東方科技集團(tuán)股份有限公司制造軟件工程師面試題
1.自我介紹
2.問問簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目
3.學(xué)習(xí)成績(jī)和有無(wú)掛科
4.會(huì)問你會(huì)哪些編程語(yǔ)言,然后詳細(xì)問相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
5.介紹公司福利,問期望薪資。
面試過程很快,多對(duì)多。
京東方科技集團(tuán)股份有限公司工資待遇 共309 條
(共2473條) 富士康(FOXCONN)
(共1681條) 京東方
(共1635條) 杭州??低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司
(共85條) 天津中環(huán)半導(dǎo)體股份有限公司
(共25條) 佳能
(共19條) 名碩電腦
(共4條) 廣州澳希亞實(shí)業(yè)有限公司
(共5條) 上海雅創(chuàng)電子零件有限公司
(共6條) 深圳市綠聯(lián)科技有限公司
(共6條) 中債資信評(píng)估
(共6條) 有書