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作為一名新入職的應(yīng)屆生，我可以告訴你，京東方的福利待遇還是相當(dāng)不錯的。我們享受五險一金，包括社保和公積金，公司還會給我們購買補充商業(yè)保險。此外，我們還有帶薪年假、彈性工作制、節(jié)日福利、團隊活動等等福利待遇。雖然我不知道京東方的福利是否特別優(yōu)于其他公司，但總體來說，這些福利對于我們新人來說已經(jīng)很不錯了。

公積金比率高，百分之十二的繳納比率，交通補助每個月一千塊。節(jié)日禮品，公司有宿舍。工作氛圍比較好。

沒有補充保險，住員工宿舍的話有宿舍補貼，沒有交通補貼，住外面可以做公司定點的班車，有公積金。特別優(yōu)于其他公司的福利應(yīng)該沒有吧...

福利全面，房補，交通補助、五險一金等很全，特別公積金交納最高，按照稅前工資12%的比例，節(jié)假日福利多。

補貼一般是餐補、公交補貼、通訊補貼，高溫補貼，這樣便能在日常生活中減少一些支出，這樣也能增強員工的積極性，讓工作的員工對待工作更有熱情，讓人們對于外出的工作也不會有抱怨。

五險一金都有，有宿舍可以申請，費用很低，每個月幾十塊錢的管理費水電費，食堂吃得品種還挺多

免費住宿，6險2金，有商業(yè)保險，企業(yè)年金。平時過節(jié)有幾百的紅包，其他的就沒有了。公積金按照12%繳納，有生日津貼100，話費補助根據(jù)不同職級有差別，工程師一般100

有五險一金，額外還有企業(yè)年金和補充醫(yī)療保險，按最高比例繳。有五險一金，額外還有企業(yè)年金和補充醫(yī)療保險，按最高比例繳。

生日補貼，包住包吃?；景扬堝X打到卡上，然后一頓10塊錢左右。住宿環(huán)境兩人間，有宿舍也還可以。蠻不錯的

公司福利該有的都有，畢竟是大國企，包括五險，住房公積金，交通補助都有. 設(shè)備崗加班工資很高，基本打到13000左右