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平安科技 659人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

平安科技工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共42條) 最近更新時(shí)間:2021-07-19 15:19:47

[網(wǎng)絡(luò)云運(yùn)維工程師]級(jí)別暫不清楚,每年一次職級(jí)調(diào)整

2021-07-19 15:19:47 | 深圳南山

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
級(jí)別暫不清楚,每年一次職級(jí)調(diào)整,公司和級(jí)別的關(guān)系不大。每年一次普調(diào)大概漲幅10%左右,主要看領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)價(jià)了
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
平安科技相對(duì)其他公司整體比較安逸,部分項(xiàng)目階段性會(huì)加班稍多,給你談得這個(gè)待遇也算正常,年終分兩次發(fā),一次9月份發(fā)上半年,第二年3月份發(fā)下半年,考核一般的每次2~3個(gè)月,平均應(yīng)該有5個(gè)月左右。
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
年終獎(jiǎng)5個(gè)月以上是基本上都能達(dá)到的,除非你情商和技術(shù)都差,考核得D, 科技是平安系子公司中比較好的,加班少一些,3年左右是老人了。平安子公司,年輕人流動(dòng)比較大,因?yàn)槌鋈セ旧隙际歉咛?,能進(jìn)一二線的公司。當(dāng)然,各個(gè)子公司也有一些通病

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[中班教研]五險(xiǎn)一金還不錯(cuò),交通費(fèi),住宿費(fèi)都能報(bào)銷

2021-05-13 20:20:34 | 武漢

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):20000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
五險(xiǎn)一金還不錯(cuò),交通費(fèi),住宿費(fèi)都能報(bào)銷,整體福利很好。公司環(huán)境很好,公司在市中心,一般與學(xué)校有項(xiàng)目合作。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
公司平均每月工資8000,有完善的薪酬體系,每月10號(hào)發(fā)工資,也有年終獎(jiǎng)。工資漲幅還是不錯(cuò)的。一般根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況和實(shí)際能力漲工資。所謂多勞多得,有能力者上。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
公司壓力比較大,會(huì)有些銷售性質(zhì),有個(gè)主管不知道怎么想的,總喜歡挑員工下班時(shí)間開會(huì)??偸遣荒馨磿r(shí)下班。加班也沒有加班補(bǔ)助,這點(diǎn)很不好,有時(shí)會(huì)義務(wù)加班。

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[戰(zhàn)略企劃]一年,3-15%。完善,the

2020-12-19 17:21:26 | 深圳

工資待遇:

工資收入 月薪:58000元 年終獎(jiǎng):300000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年,3-15%。完善,the lower your salary is the more increase you get
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
頭部 better than most but still a lot of issues org structure changes quickly
你選擇加入平安科技的原因是什么?你覺得加入平安科技對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
A lot of AI and block chain projects, core department , great pay. Overall it’s helpful experience

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