2022-11-25 11:38:26 | 不固定
工資待遇:
工資收入 | 月薪:4220元 年終獎:45000元 |
五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
上班時間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班 |
公司及待遇點評:
- 公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
- 執(zhí)行董事、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、三副總師、部門經(jīng)理(項目經(jīng)理、書記、總工)、部門副職(項目副職及領(lǐng)導班子成員)、主任級、普通員工
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
- 機關(guān)經(jīng)常出差,項目上基本就是常駐 ,加班家常便飯,但是有補助,離家近的項目可以每周休四天,其他基本都在項目上了
- 在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
- 想上進壓力就大,不想上進可以放羊。我們是學習型企業(yè),不學習就跟不上進步。比如有的人每天都安排兩個小時學習,有的人到點就休息,看似休息人的很舒服,長遠下去就會拉開距離。
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2022-10-24 12:47:12 | 江蘇
工資待遇:
工資收入 | 月薪:6500元 年終獎:5000元 |
五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
上班時間 | 基本準時下班 周六經(jīng)常加班 |
公司及待遇點評:
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
- 好、準時、加班,無還好環(huán)境因素和個人因素。首先,許多外部環(huán)境因素會直接導致工作壓力,如工作進度、工作速度、工作保障等等。
- 在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
- 還好環(huán)境因素和個人因素。首先,許多外部環(huán)境因素會直接導致工作壓力,如工作進度、工作速度、工作保障等等。但是,沒有兩個人會對同一工作做出同樣的反應,因為個人因素也會導致壓力。例如,沉迷于工作者及那些總是感到有一股力量驅(qū)使自己準時趕上截止日期者,通常將自己置于更大的壓力之下。
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
- 務實的人活潑、樂群、聰慧、易變、不踏實等等,這些特點往往就是此人的中心特質(zhì)。中心特質(zhì)雖然不是人格的支配者,也不如首要特質(zhì)那樣典型,但它們也是構(gòu)成一個人行為傾向的重要因素。
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2021-12-13 20:07:56 | 吉林樺甸
工資待遇:
工資收入 | 月薪:6000元 年終獎:1500元 |
五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
上班時間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班 |
公司及待遇點評:
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 當上部長才漲,工資要看項目。要好多年才能當上部長,但是然后工資漲3000左右。但是再往上升就很難很難了。
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
- 前景很差,甚至可以說沒有前景,這個行業(yè)都沒有前景可言。優(yōu)勢就是好歹還是個國企,還交五險一金,雖然很少就是了。在行業(yè)中處于墊底地位,整個局里最差的公司了。
- 你選擇加入中鐵大橋局一公司的原因是什么?你覺得加入中鐵大橋局一公司對你的職業(yè)幫助大嗎?
- 當初知道是個國企,而且說的好聽不加班,實際上缺天天加班,感覺就是被騙進來的,如果走還要交違約金,可以說非常不劃算了。對我的職業(yè)幫助可以說幾乎沒有,在施工單位很難跳出去。
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