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公司大 房補(bǔ)：公司會(huì)為符合條件的員工提供一定的住房補(bǔ)貼，以減輕員工的租房壓力。 交通補(bǔ)助：公司會(huì)為員工提供交通補(bǔ)助，幫助他們?cè)谏舷掳鄷r(shí)減輕一部分交通費(fèi)用。 公積金：公司會(huì)為員工繳納公積金，幫助員工建立起自己的社會(huì)保障體系。 補(bǔ)充保險(xiǎn)：除了基本的社會(huì)保險(xiǎn)，公司還提供額外的補(bǔ)充保險(xiǎn)，以保障員工在意外情況下的權(quán)益。 靈活工作制度：公司支持彈性工作，讓員工可以根據(jù)個(gè)人情況選擇更適合自己的工作模式，提升工作與生活的平衡。 職業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)：公司提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展通道，幫助員工不斷提升自己的技能與職業(yè)水平。 健康關(guān)懷：公司會(huì)定期組織健康活動(dòng)，提供健康檢查等服務(wù)，關(guān)心員工的身體健康。 員工活動(dòng)與社交：公司會(huì)定期組織員工活動(dòng)，提供一個(gè)互動(dòng)交流的平臺(tái)，增進(jìn)員工之間的團(tuán)隊(duì)合作與友誼。

有補(bǔ)充醫(yī)療，企業(yè)年金，交通補(bǔ)助，取暖補(bǔ)助，公積金，六一禮物，中秋月餅，年終獎(jiǎng)金，六險(xiǎn)二金，其他的沒(méi)有什么特殊福利了

五險(xiǎn)一金都有，車(chē)補(bǔ)和取暖補(bǔ)總共300，補(bǔ)充保險(xiǎn)是東軟自己的保險(xiǎn)公司，可以報(bào)銷(xiāo)門(mén)診的一部分。園區(qū)可以停車(chē)，園區(qū)內(nèi)有食堂。

這家公司沒(méi)有豐厚的福利待遇和其他明顯優(yōu)勢(shì)，許多方面都沒(méi)有很吸引人的地方。但是，它最值得稱(chēng)道的一點(diǎn)就是始終按時(shí)支付員工工資，確保大家努力工作后能夠按期收到應(yīng)得的報(bào)酬。

公司每月有300補(bǔ)貼，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，基本不加班，出差較多，可能那個(gè)會(huì)派出去一年才回來(lái)那種，而且技術(shù)比較老，適合養(yǎng)老

有商業(yè)的補(bǔ)充醫(yī)療和企業(yè)年金，交通補(bǔ)助基本能涵蓋班車(chē)費(fèi)，最大的福利還是穩(wěn)定，很少裁員，但是漲工資幅度也比較少

七險(xiǎn)兩金，除了正常的五險(xiǎn)一金，公司額外有兩個(gè)保險(xiǎn)，公司氛圍很好，同時(shí)很友善。平時(shí)有社團(tuán)活動(dòng)，還有比賽，可以一起玩一玩

都有的 公司七險(xiǎn)二金 該有的都有 平時(shí)有一些小福利 還有注重員工的綜合發(fā)展 可以加入一些社團(tuán) 平衡工作與生活的壓力 園區(qū)比較大 公司提供擺渡車(chē) 有食堂 有交通補(bǔ)貼

壓力較大，主要來(lái)自項(xiàng)目壓力，目前（2021年）銷(xiāo)售訂單已經(jīng)排到兩年后，研發(fā)部門(mén)為了保證產(chǎn)品迭代，基本上是997的工作節(jié)奏。

工作節(jié)奏十分緊張，部門(mén)每天加班到9點(diǎn)是常態(tài)，通常周六日也需要加班。 加班沒(méi)有額外補(bǔ)助，但是項(xiàng)目完成后有年終績(jī)效獎(jiǎng)金