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在江蘇正大豐海制藥有限公司工作的人86%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,9%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據來源:以上江蘇正大豐海制藥有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在江蘇正大豐海制藥有限公司工作的人4%的反饋不清楚,54%的反饋有,40%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據來源:以上江蘇正大豐海制藥有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
助理分析研究員 | 5500 | 5500 | 5500 |
cmf工藝工程師 | 5000 | 5000 | 5000 |
信息網絡工程師 | 6900 | 6900 | 6900 |
史海偉
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 醫(yī)藥代表
五漲薪,漲薪很難,還扣部分獎金,五險一金讓自己交,交完年底公司給報,但是不滿一年或者撐不到年底公司根本不給報,還有公積金都是主管以上才給叫
yxxyxxyxx0000
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 銷售代表
漲幅200左右,大約入職有兩次機會??磦€人銷量情況,薪酬體系一般,薪資具體不公開到個人沒有工資條,需要交押金5000.扣除15%獎金。
職朋9524523
江蘇正大豐海制藥有限公司 | OTC代表
年終獎就是平時扣的獎金很變態(tài)的做法,公司常年招不到人,招一些大學生忽悠三個月人家就不干了,純銷市場一塌糊涂,很多人都是混日子的。
lich_jon
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 醫(yī)藥代表
一般都不發(fā)?;竟べY都一直拖欠。你覺得其他的會按時發(fā)么。說好的離職滿三個月發(fā)。到現(xiàn)在四個月了。還沒看到錢。
在江蘇正大豐海制藥有限公司工作的人77%的反饋基本準時下班,11%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據來源:以上江蘇正大豐海制藥有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在江蘇正大豐海制藥有限公司工作的人27%的反饋周六經常加班,27%的反饋周六周日偶爾加班,44%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據來源:以上江蘇正大豐海制藥有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
史海偉
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 醫(yī)藥代表
有年假,一般不加班,幾班呢也會扣工資,提拔的都是江蘇的本地人,嫡系,外部的晉升比較難,產品也一般,跟個好領導很重要,應該夠字數(shù)了
職朋9524523
江蘇正大豐海制藥有限公司 | OTC代表
公司很亂,外行人管內行人,特別是有些領導帶了一幫自己的人,就是大混子,工資待遇看領導心情,表現(xiàn)好的拿費用去套,補貼工資,管理很混亂,以前公司還可以,現(xiàn)在格局越來越小,有的人靠歪門邪道賺死有的人被坑死。
lich_jon
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 醫(yī)藥代表
沒什么機會也沒什么前途,來的都是傻逼。垃圾公司。工作三個月。只發(fā)了772。而且還是出差報銷。入職還要交五千的押金。等于是白干了三個月。一分錢沒拿。還倒貼五千進去。
職朋9622972
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 助理分析研究員
節(jié)奏較快,領導老是催進度,天天加班,周末也一樣,只能調休,沒有加班費,加班一個小時后有餐補,調休不太好調,沒有合適的理由,領導基本不批
yxxyxxyxx0000
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 銷售代表
工作時間自由,加班自由,以銷售額衡量工作能力標準,周末正常休息也可加班,沒有加班補助。多銷多得。
職朋9622972
江蘇正大豐海制藥有限公司 | 助理分析研究員
壓力大不大,看你們組內的項目進展,但是領導比較愛催進度,而且公司的氛圍不是太好,太多的爾虞我詐,有時候工作量太大,不太能抗壓的別來