中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 40人分享
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 40人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
秋天的我
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)員
公司無統(tǒng)一管理，工資及福利待遇均由合伙人自行安排，面試時(shí)一定要詢問清楚，我們部門周六正常上班，屬于單休，且無加班福利
在中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人52%的反饋有社保(5險(xiǎn)),36%的反饋都沒有,10%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人5%的反饋不清楚,42%的反饋有,52%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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職朋用戶
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)助理
不漲工資，千萬(wàn)別來，而且工資特別低，就算是經(jīng)理級(jí)別的，工資依然很低，所以希望大家不要入坑，這里真的不好。
職朋用戶
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)助理
很少，聽說是2000吧，經(jīng)理的年終獎(jiǎng)，希望大家不要來，來肯定后悔，實(shí)習(xí)生級(jí)別的，淡季都不會(huì)給你發(fā)工資。
在中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人47%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,5%的反饋偶爾晚下班,26%的反饋經(jīng)常晚下班,21%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人26%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周日經(jīng)常加班,10%的反饋周六周日均加班,42%的反饋周六周日偶爾加班,15%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
凜凜有回憶
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)助理
審計(jì)助理，項(xiàng)目經(jīng)理合伙人等 項(xiàng)目經(jīng)理以上工資待遇較好，因?yàn)橛泻炞謾?quán)，在最后分成時(shí)能夠有分成。 審計(jì)助理工資低，壓力大。 晉升還可以，主要需要注會(huì)證書
nkutyr
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)實(shí)習(xí)生
因?qū)嵙?xí)時(shí)間較短所以具體不太清楚崗位級(jí)別的劃分，晉升途徑清晰明了，但基礎(chǔ)審計(jì)人員的工資不是很高，隨職位晉升會(huì)有漲薪。
nkutyr
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)實(shí)習(xí)生
工作氛圍比較愉快，團(tuán)隊(duì)leader比較和善，并且不會(huì)給很大的工作壓力，加班基本到7.8點(diǎn)結(jié)束，不會(huì)很晚。領(lǐng)導(dǎo)人很nice。
凜凜有回憶
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)助理
據(jù)我所知，審計(jì)助理做審計(jì)項(xiàng)目年審時(shí)期壓力很大，工作很累，需要加班。其他不忙時(shí)間還好，但需要出差，有加班補(bǔ)助。
nkutyr
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)實(shí)習(xí)生
在審計(jì)忙季的時(shí)候工作節(jié)奏比較快，每天都需要處理大量資料。需要加班的情況比較多，周六日一般不加班。
秋天的我
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)員
工資待遇低，壓力大，壓力主要來自休息時(shí)間不足，一出差就好幾個(gè)月的那種，但是淡季是可以休假的，考試假比較好請(qǐng)。
凜凜有回憶
中審華會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)助理
1.工作的壓力：每天早出晚歸，甚至節(jié)假日都有干不完的工作，朝九晚五的工作狀態(tài)已是奢望。長(zhǎng)此以往，壓力必然不小。 2.人才競(jìng)爭(zhēng)的壓力：一二線城市匯聚著各式各樣的精英，一些收入、未來發(fā)展不錯(cuò)的崗位，當(dāng)然希望配備最有力的人手。而不斷進(jìn)入的新人，必然給老人帶來一定壓力。