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中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) 50人分享

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-03-05 14:29:33

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

dabaichiluobo
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | 技術(shù)支持工程師

不加班,加餐有調(diào)休。彈性工作。不打卡,公司附近有餐廳,工作交通方便。出差有補(bǔ)貼。公司有免費(fèi)咖啡和茶,有微波爐冰箱熱飯機(jī)。

社會(huì)保險(xiǎn)

在中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工作的人75%的反饋有社保(5險(xiǎn)),18%的反饋都沒(méi)有,6%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工作的人6%的反饋不清楚,68%的反饋有,25%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
java860092008000
后端工程師8500100007000
運(yùn)營(yíng)100001000010000
項(xiàng)目經(jīng)理180001800018000
java開(kāi)發(fā)900090009000

所有中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工資待遇(共28條)

工資漲幅

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

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中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | cad畫(huà)圖

一般是一年后會(huì)漲,但也得看情況,這個(gè)簽合同之前可以問(wèn)問(wèn)人事。工資漲幅不清楚,薪酬體系很完善,公司還是很好的。

職朋用戶
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | 開(kāi)發(fā)

一般一年一漲,主要還是看領(lǐng)導(dǎo)。漲幅不大,壓力比較小。年底根據(jù)部門(mén)效益發(fā)年終0.5-2都有。平時(shí)加班沒(méi)有加班費(fèi),節(jié)假日有雙倍或三倍。

年終獎(jiǎng)

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

牧牛村夫
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | 軟件測(cè)試工程師

年底有個(gè)雙薪,多少也要看部門(mén),最多一個(gè)月。年終獎(jiǎng)也要看部門(mén),3000起,大部分一萬(wàn)以內(nèi),一般是十二月底發(fā)雙薪,過(guò)年的時(shí)候發(fā)年終獎(jiǎng)。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工作的人73%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,13%的反饋偶爾晚下班,6%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋輪班(兩班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工作的人46%的反饋周六周日偶爾加班,46%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說(shuō)

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋9699477
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | 后端工程師

可以準(zhǔn)時(shí)下班,基本不加班,正常年假,雙休 有證書(shū)可以升職,但是漲工資比較慢,國(guó)企薪酬體系完善。多久漲我也不知道。每個(gè)人不一樣。聽(tīng)說(shuō)比較慢

100%
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | cad畫(huà)圖

公司工作時(shí)間比較靈活,因?yàn)槭钱?huà)圖員,偶爾加班是正常的,準(zhǔn)時(shí)下班比較少,年假按法定節(jié)假日來(lái),周末偶爾加班。

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

牧牛村夫
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | 軟件測(cè)試工程師

公司只有低中高三級(jí),基本沒(méi)有太明顯的區(qū)別,體現(xiàn)在工資上。公司基本沒(méi)有晉升機(jī)會(huì),進(jìn)去都是C類(lèi)員工,合同制,想轉(zhuǎn)B類(lèi)十年上。工資的話高級(jí)在9-11k,基本拿到9都算高的

工作氛圍

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

不完美的完美
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | 1程序員2軟件測(cè)試員

部門(mén)關(guān)系簡(jiǎn)單,非常和諧,領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有架子,但是大領(lǐng)導(dǎo)喜歡畫(huà)大餅。部門(mén)關(guān)系簡(jiǎn)單,非常和諧,領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有架子,但是大領(lǐng)導(dǎo)喜歡畫(huà)大餅。

工作節(jié)奏

中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

dabaichiluobo
中通服軟件科技有限公司(CCS SOFT) | 技術(shù)支持工程師

公司的工作節(jié)奏比較緩慢,下班準(zhǔn)時(shí)。不需要打卡。周末不加班,加班的話可以調(diào)休回來(lái)。也可以申請(qǐng)加班補(bǔ)助。

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