知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
在武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地工作的人76%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,9%的反饋都沒有,9%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地社會保險統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地工作的人4%的反饋不清楚,76%的反饋有,19%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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職朋9593268
武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地 | 單線生產(chǎn)班長
沒有固定一年一張,名額很少,工資漲幅大概在6%-12%之間,需要去爭取,薪酬體系完善表現(xiàn)在發(fā)工資還是很準(zhǔn)時的
職朋9593268
武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地 | 單線生產(chǎn)班長
一個月年終獎,一般是底薪,差不多三四千左右,也收到工作時長,績效考評這些參數(shù)的影響,其他崗位可能會更多吧,三月份左右發(fā)放
在武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地工作的人38%的反饋基本準(zhǔn)時下班,11%的反饋偶爾晚下班,22%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,22%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地工作的人16%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周日經(jīng)常加班,55%的反饋周六周日均加班,22%的反饋周六周日偶爾加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地 | cqa工程師
12個小時,中間有一個半小時用來吃兩餐飯,還有2.5個小時算加班,休息看情況,一般一個月有四天住,忙的時候15-20天一休。
職朋9593268
武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地 | 單線生產(chǎn)班長
正式員工三個等級,生產(chǎn)班長三個等級,往上是專員和主管,員工晉升機(jī)會較大,因?yàn)殡x職的人比較多,隨便混兩年就變成老員工頂梁柱了。員工一般底薪在2400以下,班長從2600到4500不等,加班費(fèi)按底薪計(jì)算
職朋9593268
武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地 | 單線生產(chǎn)班長
早八點(diǎn)半晚八點(diǎn)半,有白夜班,下班準(zhǔn)時,加班看情況,有時候不定時安排休息,有時候一直連續(xù)上班,有加班補(bǔ)助,加班要申請
職朋9593268
武漢聯(lián)想產(chǎn)業(yè)基地 | 單線生產(chǎn)班長
很大,每天都有新人進(jìn)來,不小心就出問題,加上來料設(shè)備工裝的異常,套上一個關(guān)單率,壓力很大。而且還有很多績效考核的內(nèi)容,如果能堅(jiān)持下去做順利,應(yīng)該還是沒問題的