蘇州大學 99人分享
蘇州大學 99人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了蘇州大學工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀蘇州大學的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解蘇州大學福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋用戶
蘇州大學 | 博士后
協議工資，年薪制，五險一金參照事業(yè)單位待遇，有職工福利，與正式老師福利相同，教工食堂很便宜，飯菜一般，有自帶幼兒園
天之痕
蘇州大學 | 財務
一般的過節(jié)費福利都沒有，只有正常的公積金，公積金基數相比其他單位有點低，交通補助300一月，算到工資里面了?；竟べY還是比較低。
在蘇州大學工作的人84%的反饋有社保(5險),1%的反饋有商業(yè)保險,13%的反饋都沒有,具體見以下統計圖。
數據來源：以上蘇州大學社會保險統計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在蘇州大學工作的人86%的反饋有,13%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上蘇州大學住房公積金統計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 講師 | 7754 | 15000 | 4000 |
| 副教授 | 9926 | 20000 | 1100 |
| 科研助理 | 5499 | 8000 | 4500 |
| 碩士研究生 | 1120 | 1440 | 800 |
| 勞務派遣 | 4400 | 4400 | 4400 |
天之痕
蘇州大學 | 財務
每年工資增加比較少，按照級別增加，不會突然增加的。收入按照規(guī)定來的，不會突然增加，每年增加100一個月差不多
m_17664******
蘇州大學 | 輔導員
工資每年一調整，漲幅較低。蘇州大學的薪酬體系較為完善，社保公積金繳納齊全，不求大富大貴，在蘇州活得還是很滋潤的
在蘇州大學工作的人75%的反饋基本準時下班,1%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經常晚下班,11%的反饋經常很晚下班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上蘇州大學是否準時下班統計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在蘇州大學工作的人26%的反饋周六經常加班,1%的反饋周日經常加班,5%的反饋周六周日均加班,13%的反饋周六周日偶爾加班,49%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上蘇州大學周末加班情況統計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
蘇州大學 | 博士后
科研工作就是一直一直加班，具體看各個課題組，但基本沒有不加班的，幾乎都是上六休一，沒有工作時間，也沒有辦法出成績啊
寶寶
蘇州大學 | 教師
教師，副教授，教授，晉升機會還好，有課題就行，教師6000.副教授10000，正教授14000，只要拿了青年和面上項目晉升的機會還是很多的
Will Wang
蘇州大學 | 行政助理
作為行政助理基本沒有晉升機會，不過根據不同課題組風氣很不一樣，有會做人的和領導搞好關系可以考慮去讀個博士。
寶寶
蘇州大學 | 教師
工作氛圍很好，設備齊全，同事之間互幫互助，領導人也很好，會幫忙解決各種問題，在學術上也會提出很多有幫助的建議
Will Wang
蘇州大學 | 行政助理
氣氛取決于課題組領導和老師。課題組比較好的大家都比較互相尊敬。但是有的就會差一些。但是基本不加班還是蠻好的。
職朋9723842
蘇州大學 | 勞務派遣
勞務派遣的資源拓展崗：偶爾需要加班，沒有加班補助；有出差補助；飯補每月660；沒有宿舍或者住房補貼
VivaLavida
蘇州大學 | 講師
每天都有自己的學術工作，還要給學生備課、上課，領導視察的時候還要準備相關的講座，在自己的能力提升方面，還要不斷的加強不能松懈。上下班準時的，周末如果想做科研可以自己去學校，不強制，加班當然沒有補助，但是發(fā)了文章可以申請基金，獎勵。
職朋9723842
蘇州大學 | 勞務派遣
勞務派遣的資源拓展崗：壓力較大，有績效要求；需要拓展業(yè)務。主要是薪資待遇較低，很難有輕松自在的生活。
VivaLavida
蘇州大學 | 講師
工作壓力不大，有穩(wěn)定的職業(yè)，主要壓力來自于自己，如果想要升職，就要多做科研，保持良好的學術品味，當然教學上面也不能耽誤，要認真?zhèn)湔n，有付出，學生才會對你有認同感，也會感激你。