知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了安陽鋼鐵集團(tuán)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀安陽鋼鐵集團(tuán)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解安陽鋼鐵集團(tuán)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
吳紀(jì)威
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公司正常繳納5險(xiǎn)1金,工資每月基本按時(shí)發(fā),不會(huì)拖欠工資,每月有210元的午餐補(bǔ)助,夏季有高溫費(fèi),冬季有取暖補(bǔ)貼
勇往直前dy
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五險(xiǎn)一金齊全,交通補(bǔ)助800元/月,十三個(gè)月工資,公積金3956元/月,一次性房補(bǔ)11000多,公司還有家屬支持配合獎(jiǎng),生日補(bǔ)助等,其他優(yōu)惠沒有了
在安陽鋼鐵集團(tuán)工作的人90%的反饋有社保(5險(xiǎn)),1%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),3%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安陽鋼鐵集團(tuán)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在安陽鋼鐵集團(tuán)工作的人5%的反饋不清楚,82%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安陽鋼鐵集團(tuán)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
會(huì)計(jì) | 3300 | 4000 | 3000 |
abap工程師 | 9000 | 9000 | 9000 |
一般會(huì)計(jì)人員 | 4000 | 4000 | 4000 |
一線工人 | 3000 | 3000 | 3000 |
自動(dòng)化設(shè)備操作員 | 7500 | 7500 | 7500 |
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一般兩年工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整一次,一次兩三百元,上次幅度最大是績效工資改革,根據(jù)職稱高低,以及業(yè)務(wù)量提成,公司薪酬體系基本完整,公平,公開,公正
在安陽鋼鐵集團(tuán)工作的人82%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,10%的反饋偶爾晚下班,4%的反饋經(jīng)常晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安陽鋼鐵集團(tuán)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在安陽鋼鐵集團(tuán)工作的人13%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,4%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,28%的反饋周六周日均不加班,21%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上安陽鋼鐵集團(tuán)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
吳紀(jì)威
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平時(shí)基本正常下班,忙時(shí)比如大中修時(shí)經(jīng)常加班,工作一年帶薪年假5天,周末雙休,會(huì)輪流值班,值班可以申請調(diào)休
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公司的工作節(jié)奏一般般,不是很快,基本上能適應(yīng),下班基本能夠準(zhǔn)時(shí),平常周末加班少,如果有加班,有加班補(bǔ)助的