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利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 71人分享

利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-27 13:06:23

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

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利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)助理實(shí)習(xí)生

實(shí)習(xí)生沒(méi)有任何補(bǔ)助,有點(diǎn)像自費(fèi)購(gòu)買實(shí)習(xí)經(jīng)歷的感覺(jué),并且暑期的實(shí)習(xí)接觸不太到業(yè)務(wù)的核心,以上課參觀學(xué)習(xí)為主

遙望
利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 會(huì)計(jì)/審計(jì)

節(jié)假日福利會(huì)發(fā)錢或購(gòu)物卡,交通報(bào)銷卡的不嚴(yán),五險(xiǎn)無(wú)一金,所內(nèi)關(guān)系比較復(fù)雜,關(guān)聯(lián)較多,上升難度較大,職業(yè)水平交為繁雜。

社會(huì)保險(xiǎn)

在利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人76%的反饋有社保(5險(xiǎn)),15%的反饋都沒(méi)有,7%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人10%的反饋不清楚,65%的反饋有,23%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
審計(jì)員450045004500

所有利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇(共47條)

工資漲幅

利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

遙望
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公司每半年上交一次工作總結(jié),然后看領(lǐng)導(dǎo)心情,有可能漲有可能不漲,漲基本漲一級(jí)300塊錢,項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)理看你去的時(shí)候跟所長(zhǎng)能談多少。

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不清楚多久漲工資,底薪最高2000,不交保險(xiǎn)會(huì)加500保險(xiǎn)補(bǔ)助,1年之后才給交5險(xiǎn)1金,平時(shí)有提成,比例要看項(xiàng)目組人數(shù)。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人44%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,10%的反饋偶爾晚下班,27%的反饋經(jīng)常晚下班,17%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作的人34%的反饋周六經(jīng)常加班,10%的反饋周六周日均加班,41%的反饋周六周日偶爾加班,13%的反饋周六周日均不加班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說(shuō)

利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

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工作時(shí)間正常,早九點(diǎn)上班,晚五點(diǎn)有時(shí)甚至四點(diǎn)多就下班了,無(wú)加班情況,雙休,但可能因?yàn)槭鞘钇趯?shí)習(xí)的緣故,正式入職者不太清楚

新昵稱哦
利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)助理

8小時(shí)工作,管午飯,沒(méi)事的話可以準(zhǔn)時(shí)走,但是沒(méi)事的時(shí)候不多,沒(méi)有年假,按正常法定假休,過(guò)年外地人可以多休幾天,雙休。

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

哇卡卡卡卡
利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)實(shí)習(xí)生

考出CPA在所里很重要,感覺(jué)升的會(huì)比較快,如果很多年還沒(méi)考出來(lái),資歷雖然挺老的了,但是工資水平提升可能也不大。

工作氛圍

利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

哇卡卡卡卡
利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 審計(jì)實(shí)習(xí)生

分人看情況,如果是遇到個(gè)熱情的團(tuán)隊(duì)真的能學(xué)到很多東西,但是我待過(guò)的那兩個(gè)團(tuán)隊(duì)都是比較冷漠的,自己干自己的,不懂的問(wèn)題得輾轉(zhuǎn)多次問(wèn)好幾個(gè)人可能也搞不清楚,各種看臉色,但是可能其他行業(yè)也都是這樣的吧,熟能生巧,這個(gè)問(wèn)題不大。

工作節(jié)奏

利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

遙望
利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所 | 會(huì)計(jì)/審計(jì)

工作節(jié)奏比較慢,準(zhǔn)點(diǎn)下班走人,年審期間 加班也比較少,周末偶爾會(huì)加一下,加班補(bǔ)助沒(méi)有,也沒(méi)有調(diào)休的,

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