知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了凌云工業(yè)股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀凌云工業(yè)股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解凌云工業(yè)股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
V
凌云股份 | 設(shè)備工程師
有公積金,有五險(xiǎn),有年終獎(jiǎng),過節(jié)的時(shí)候,工會(huì)會(huì)發(fā)一些過節(jié)禮品,員工過生日的時(shí)候,工會(huì)會(huì)給發(fā)生日蛋糕卡
在凌云工業(yè)股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上凌云工業(yè)股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在凌云工業(yè)股份有限公司工作的人76%的反饋有,23%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上凌云工業(yè)股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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禹
凌云工業(yè)股份有限公司 | 維修員
不漲工資,基本靠加班,不加班就掙的少,加班每個(gè)小時(shí)就那么多,暫時(shí)沒變化,加班挺多,工資也就那么回事吧。
禹
凌云工業(yè)股份有限公司 | 維修員
有,這要看公司效益如何,效益好就能多一些,也不是特別多,什么時(shí)候暫時(shí)還不清楚,應(yīng)該是年前吧。
一塊磚7
凌云工業(yè)股份有限公司 | 電磁兼容測(cè)試組組長(zhǎng)
有,一般4個(gè)月,年底發(fā),非常準(zhǔn)時(shí),公司不會(huì)拖欠工資,而且有季度獎(jiǎng),給部門一部分,有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)分配,具體看考核。
在凌云工業(yè)股份有限公司工作的人86%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,13%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上凌云工業(yè)股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在凌云工業(yè)股份有限公司工作的人20%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周日經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,40%的反饋周六周日偶爾加班,6%的反饋周六周日均不加班,20%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上凌云工業(yè)股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
胖頭怪
凌云工業(yè)股份有限公司 | 技術(shù)員
我覺得工作時(shí)間可以接受。大部分時(shí)候公司都會(huì)準(zhǔn)時(shí)下班。項(xiàng)目多,急的時(shí)候會(huì)加班。有年假 加班可以用來調(diào)休,周末雙休
V
凌云股份 | 設(shè)備工程師
一般能準(zhǔn)時(shí)下班,偶爾加班,年假有5天,車間的一般沒有休息,除非沒有產(chǎn)量了,辦公室一般能休息一天
一塊磚7
凌云工業(yè)股份有限公司 | 電磁兼容測(cè)試組組長(zhǎng)
職員、部門經(jīng)理、核心員工、公司合伙人,普通員工1到2萬,部門經(jīng)理比較高大概3萬左右,合伙人有分紅,獎(jiǎng)金比較多。