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螺絲釘33
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只交納基本的社會保險(xiǎn)和基本的住房公積金。滿兩年有商業(yè)保險(xiǎn),每隔兩年公司會安排員工體檢,過節(jié)發(fā)常規(guī)福利。
在浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司工作的人86%的反饋有社保(5險(xiǎn)),6%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司工作的人6%的反饋不清楚,53%的反饋有,40%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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產(chǎn)品銷售顧問 | 5000 | 5000 | 5000 |
DaShuaiNan
浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司 | IT系統(tǒng)工程師
一年一次體系完善,機(jī)緣巧合下加入的,挺適合發(fā)展,不過可能學(xué)到的東西不是很多,對于職業(yè)發(fā)展還是有很大幫助的,能學(xué)到一些處理事情的能力,需要隨機(jī)應(yīng)變的能力,不錯的
在浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司工作的人28%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,14%的反饋偶爾晚下班,50%的反饋經(jīng)常晚下班,7%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司工作的人28%的反饋周六經(jīng)常加班,35%的反饋周六周日偶爾加班,35%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
DaShuaiNan
浙江米奧蘭特商務(wù)會展股份有限公司 | IT系統(tǒng)工程師
準(zhǔn)時(shí)下班,偶爾加班,正常年假,雙休,機(jī)緣巧合下加入的,挺適合發(fā)展,不過可能學(xué)到的東西不是很多,對于職業(yè)發(fā)展還是有很大幫助的,能學(xué)到一些處理事情的能力,需要隨機(jī)應(yīng)變的能力,不錯的
螺絲釘33
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需要加班,工作強(qiáng)度大,比較鍛煉人,壓力也大。有年假,是雙休的。福利還可以,想高收入可以去做銷售,但是銷售壓力更大。
職場百問
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好,領(lǐng)導(dǎo)有長遠(yuǎn)眼光,能組織領(lǐng)導(dǎo)員工,調(diào)動積極性,分配好工作,提高員工待遇,組織好團(tuán)隊(duì),有合作精神,平易近人
職朋9747494
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經(jīng)常強(qiáng)制加班,員工心累啊。邀約不到客戶還要被罰錢,美稱樂捐。行情也不好。我不會推薦我朋友過來,沒人教累死累活沒有結(jié)果。
職朋9747494
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壓力來自日常被迫加班,和有些同事勾心斗角的??傮w氛圍還行吧,但是沒錢啊賺不到錢,老員工都能幾個月不開單,可想而知大環(huán)境多不好