安邦人壽保險股份有限公司 13人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了安邦人壽保險股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀安邦人壽保險股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解安邦人壽保險股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
在安邦人壽保險股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上安邦人壽保險股份有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
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數(shù)據(jù)來源：以上安邦人壽保險股份有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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安邦人壽保險股份有限公司 | 客戶服務(wù)經(jīng)理
正在完善中，目前是崗位浮動工資，但是也有保底，根據(jù)崗位級別來的。五險一金是入職就有的，這一點非常完善，工資方面需要業(yè)績來支撐，不然就底薪
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年終獎是根據(jù)業(yè)績來的，很少，工作兩年以上的可能會有一些年終獎。但是不多，占年度總體業(yè)績的百分之十左右，一般要年底或者次年年初進行發(fā)放
啊啊啊啊我要原地爆炸
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沒有年終獎，來了兩年了，第一年發(fā)了一千多，第二年發(fā)了一千的過節(jié)費，全集團都有的，過年的時候發(fā)的
在安邦人壽保險股份有限公司工作的人75%的反饋基本準時下班,25%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上安邦人壽保險股份有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在安邦人壽保險股份有限公司工作的人12%的反饋周六經(jīng)常加班,37%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上安邦人壽保險股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
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跟普通的保險公司一樣，分前中后臺，前臺的業(yè)務(wù)員尾巴要翹到天上去，覺得自己養(yǎng)活了公司，其實都是公司分的網(wǎng)點，總有人莫名其妙的就跳到另外的崗位去了，一點也不透明。