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北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司 10人分享

北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司 - 待遇點(diǎn)評 | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2024-02-11 11:30:33

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會等等。

福利待遇

社會保險(xiǎn)

在北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司工作的人66%的反饋有社保(5險(xiǎn)),33%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司社會保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司工作的人50%的反饋有,50%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司工作的人33%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,33%的反饋偶爾晚下班,16%的反饋經(jīng)常晚下班,16%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司工作的人50%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

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上班大家說

晉升機(jī)會

北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?

psas3
北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司 | 銷售工程師

總監(jiān)-主管-銷售,晉升機(jī)會就看你的上級還在不在,在的話沒機(jī)會,銷售底薪三千,不出單的話養(yǎng)不活自己

工作氛圍

北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

psas3
北京筑龍信息技術(shù)有限責(zé)任公司 | 銷售工程師

工作氛圍沒好沒壞吧,公司領(lǐng)導(dǎo)有兩個(gè),取決于你怎么跟別人相處了,不存在人員內(nèi)部斗爭,,比較友好

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