北京鼎普科技股份有限公司 25人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了北京鼎普科技股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀北京鼎普科技股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解北京鼎普科技股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9467770
北京鼎普科技股份有限公司 | 項(xiàng)目專員
有交通補(bǔ)，餐補(bǔ)，話費(fèi)補(bǔ)貼。其他的沒有，也沒有年終獎(jiǎng)，入職一年多了，提漲薪也不給批，就是死工資，公司管理也很混亂。。。
在北京鼎普科技股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京鼎普科技股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在北京鼎普科技股份有限公司工作的人90%的反饋有,10%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京鼎普科技股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 招聘專員 | 8000 | 8000 | 8000 |
| 開發(fā)工程師 | 12000 | 12000 | 12000 |
| cmf工藝工程師 | 15000 | 15000 | 15000 |
czdkiller
北京鼎普科技股份有限公司 | 售前工程師
沒有，現(xiàn)在年底雙薪都沒有了，不發(fā)不發(fā)不發(fā)，真沒有，只有按月打卡工資，其他什么都沒有，一般吧待遇
在北京鼎普科技股份有限公司工作的人54%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,27%的反饋偶爾晚下班,9%的反饋經(jīng)常晚下班,9%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京鼎普科技股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在北京鼎普科技股份有限公司工作的人9%的反饋周六經(jīng)常加班,54%的反饋周六周日偶爾加班,36%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京鼎普科技股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
czdkiller
北京鼎普科技股份有限公司 | 售前工程師
晉升機(jī)會(huì)很少，剛進(jìn)去工資4000左右，慢慢會(huì)調(diào)，我離職時(shí)工作三年半，到手5600，其他什么都沒有了，要經(jīng)常出差
職朋9467770
北京鼎普科技股份有限公司 | 項(xiàng)目專員
壓力還行，就是也學(xué)不到太多東西，不適合年輕人來這。人員流動(dòng)性巨大，待半年都算老員工了。福利差，工作累，經(jīng)?？吹匠臣艿?，工作很壓抑