天津新港船舶重工有限責任公司 26人分享
天津新港船舶重工有限責任公司 26人分享
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職朋用戶
天津新港船舶重工有限責任公司 | 碼頭起重工
房補一個月200.交通補助沒有，有班車，公積金天津最低基數(shù)，三險，這是最低的，老國企，待遇都挺一般，效力不行，一直在降工資。
在天津新港船舶重工有限責任公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上天津新港船舶重工有限責任公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在天津新港船舶重工有限責任公司工作的人80%的反饋有,20%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上天津新港船舶重工有限責任公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 1級工程師 | 4500 | 4500 | 4500 |
宋梓琪
天津新港船舶重工有限責任公司 | 項目主管
沒有年終獎，年底有時候發(fā)個1000塊錢，其余時間很少有發(fā)，天氣熱的時候，會發(fā)一些白糖綠豆之類的防暑降溫物品
在天津新港船舶重工有限責任公司工作的人62%的反饋基本準時下班,6%的反饋偶爾晚下班,31%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上天津新港船舶重工有限責任公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在天津新港船舶重工有限責任公司工作的人26%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周日經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,46%的反饋周六周日偶爾加班,13%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上天津新港船舶重工有限責任公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
職朋用戶
天津新港船舶重工有限責任公司 | 碼頭起重工
經(jīng)常加班，周末也讓加班，工資較低，環(huán)境一般，年假看情況，活忙不讓請。一周有一兩天正常不加班的剩下都加班。最好不要去
cm18622729649
天津新港船舶重工有限責任公司 | 技術員
差別能夠達到3、4萬/年，晉升機會和晉升晉升空間很少，普通技術員工到手不扣五險一金6萬/年，工藝師9萬/年.
宋梓琪
天津新港船舶重工有限責任公司 | 項目主管
一般人很難晉升，項目主管5000，國企的級別很明顯，官大一級壓死人，只要和領導關系好就能晉升，一般干活的工人工資5000左右
cm18622729649
天津新港船舶重工有限責任公司 | 技術員
公司的工作節(jié)奏一般，看項目情況，一般是能準時下班，周末一般不需要加班也是根據(jù)項目情況，沒有加班補助但最近剛施行加班倒休。
cm18622729649
天津新港船舶重工有限責任公司 | 技術員
壓力一般，主要來源于自身，以為按照工作量浮動獎金，所以需要多攬活才能有大的獎金額度，所以需要積極工作，但是獎金仍然不多.