重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 42人分享
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 42人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了重慶信科設(shè)計(jì)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀重慶信科設(shè)計(jì)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解重慶信科設(shè)計(jì)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
職朋9474895
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 有線傳輸設(shè)計(jì)員
公司提供免費(fèi)宿舍，水電等，無公積金和補(bǔ)充保險(xiǎn)，沒有其他福利，沒有其他福利，沒有其他福利，沒有其他福利
夏無春
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 實(shí)習(xí)生
實(shí)習(xí)生，不享有正式工作的那些福利，不過校園招聘時候給了一個大概，年薪8W，不知道是不是準(zhǔn)確。
在重慶信科設(shè)計(jì)有限公司工作的人95%的反饋有社保(5險(xiǎn)),5%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上重慶信科設(shè)計(jì)有限公司社會保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在重慶信科設(shè)計(jì)有限公司工作的人100%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上重慶信科設(shè)計(jì)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
Dreamers
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 通信咨詢設(shè)計(jì)師
有年終獎，只不過年終獎隨著領(lǐng)導(dǎo)換了之后就一年比一年少，另外公司接活也不好接，都要看鐵塔和運(yùn)營商的臉色吃飯，也是很坑爹。年終獎方面對于一般剛?cè)肼毜脑捘杲K有6000左右，對于入職兩年以上的員工有大概1萬多點(diǎn)，但是隨著換了領(lǐng)導(dǎo)，不知道今年的還會不會有一萬多的年終獎，只希望還是有的，那樣到了過年時候心情也相對比較舒服一些，否則就過年完了就直接提交辭職申請，直接走人。年終獎大概過年后2月份多點(diǎn)就發(fā)了。
在重慶信科設(shè)計(jì)有限公司工作的人63%的反饋基本準(zhǔn)時下班,21%的反饋偶爾晚下班,5%的反饋經(jīng)常晚下班,10%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上重慶信科設(shè)計(jì)有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在重慶信科設(shè)計(jì)有限公司工作的人5%的反饋周六經(jīng)常加班,15%的反饋周六周日均加班,63%的反饋周六周日偶爾加班,15%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上重慶信科設(shè)計(jì)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋用戶
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
1—5崗，3崗就是技術(shù)骨干。公司晉升挺困難，工資從5000—8000。比較后悔進(jìn)入，前期宣傳的五險(xiǎn)一金，其實(shí)公積金比較低，每個月200多，只能算是有。領(lǐng)導(dǎo)方案，換一個領(lǐng)導(dǎo)，換一種思路，政策比較隨意。
night3141
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 咨詢設(shè)計(jì)師
晉升機(jī)會不是很大，崗位層級很多，會根據(jù)個人能力定崗定工資。采取積分制，比如考取相關(guān)證書等。滿足積分即可升層級。
職朋用戶
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
工作氛圍比較融洽，大家相處還可以。團(tuán)隊(duì)看領(lǐng)導(dǎo)吧。公司領(lǐng)導(dǎo)，看的角度跟員工不一樣。其實(shí)公積金比較低，每個月200多，只能算是有。領(lǐng)導(dǎo)方案，換一個領(lǐng)導(dǎo)，換一種思路，政策比較隨意。
night3141
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 咨詢設(shè)計(jì)師
同事之間還挺好的，身邊年輕人多，不古板，工作氛圍不錯。領(lǐng)導(dǎo)很多是學(xué)校老師，能學(xué)到挺多東西，不斷鍛煉自己
職朋9474895
重慶信科設(shè)計(jì)有限公司 | 有線傳輸設(shè)計(jì)員
有事做事，沒事休息，下班基本準(zhǔn)時，周末和節(jié)假日有比較急的項(xiàng)目就加班，沒有就正常休息，沒有加班補(bǔ)助。