國(guó)聯(lián)證券 146人分享
國(guó)聯(lián)證券 146人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了國(guó)聯(lián)證券工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀國(guó)聯(lián)證券的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解國(guó)聯(lián)證券福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
文文狂嗦小龍蝦??
國(guó)聯(lián)證券 | 管培生
房補(bǔ)交通補(bǔ)助公積金補(bǔ)充保險(xiǎn) 餐補(bǔ)生日蛋糕 交通補(bǔ)助之類的其他的暫時(shí)還不清楚比其他公司的福利要多一點(diǎn)的，生日卡在平常的小事情上面
國(guó)聯(lián)證券 | 理財(cái)規(guī)劃師
5險(xiǎn)一金，飯補(bǔ)15元每天，生日蛋糕，每年會(huì)發(fā)電影卡和園林卡，暫時(shí)沒(méi)有交通補(bǔ)貼，年終會(huì)有一次年終的地鐵乘票，年卡，有一定的優(yōu)惠。
在國(guó)聯(lián)證券工作的人95%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上國(guó)聯(lián)證券社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在國(guó)聯(lián)證券工作的人2%的反饋不清楚,92%的反饋有,5%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上國(guó)聯(lián)證券住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 財(cái)富規(guī)劃師 | 8912 | 25000 | 4200 |
| 財(cái)富規(guī)劃師管培生 | 4000 | 7000 | 1000 |
| 資管實(shí)習(xí)生 | 2000 | 2000 | 2000 |
| 投資銀行部 | 13000 | 13000 | 13000 |
| 營(yíng)業(yè)部管理崗 | 8600 | 8600 | 8600 |
文文狂嗦小龍蝦??
國(guó)聯(lián)證券 | 管培生
薪酬體系是很完善的 漲幅不知道 漲一次工資的時(shí)間還不知道不過(guò)一般一年要漲一次工資，根據(jù)薪酬體系照著規(guī)則來(lái)就行了，一般職位升了肯定漲工資的呀
瀅
國(guó)聯(lián)證券 | 業(yè)務(wù)經(jīng)理
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？ 看領(lǐng)導(dǎo)吧，漲不漲工資人力說(shuō)了不算，領(lǐng)導(dǎo)話語(yǔ)權(quán)很大，公司薪酬體系不夠完善
在國(guó)聯(lián)證券工作的人76%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,15%的反饋偶爾晚下班,5%的反饋經(jīng)常晚下班,2%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上國(guó)聯(lián)證券是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在國(guó)聯(lián)證券工作的人21%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周六周日均加班,31%的反饋周六周日偶爾加班,44%的反饋周六周日均不加班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上國(guó)聯(lián)證券周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9596432
國(guó)聯(lián)證券 | 財(cái)富規(guī)劃師管培生
會(huì)要去銀行駐點(diǎn)，一般是下午五點(diǎn)左右就可以準(zhǔn)時(shí)下班的，沒(méi)有加班情況，周末雙休，節(jié)日休假的調(diào)休日也可以放假，
國(guó)聯(lián)證券 | 理財(cái)規(guī)劃師
基本可以準(zhǔn)時(shí)下班，周末偶爾會(huì)有投資者教育活動(dòng)?；竟墒胁婚_盤就會(huì)放假，所以調(diào)休如果是別的單位周六日上班的話，證券一般都不需要加班的。
Xue_C
國(guó)聯(lián)證券 | 投資銀行部
公司崗位從A到MD。公司晉升機(jī)會(huì)較多，只要項(xiàng)目做成了均會(huì)有晉升的機(jī)會(huì)。A到MD的基本工資從8K到幾W不等。
陸tt_laurie
國(guó)聯(lián)證券 | 理財(cái)顧問(wèn)
雖然公司有md的職級(jí)體系，但是實(shí)際并不是按照規(guī)章制度來(lái)的，還是以每一年度的考評(píng)決定，晉升機(jī)會(huì)較多
Xue_C
國(guó)聯(lián)證券 | 投資銀行部
工作氛圍不錯(cuò)。同事都是年輕人，比較好相處。領(lǐng)導(dǎo)也比較關(guān)心下屬，都是行業(yè)內(nèi)較為資深的，項(xiàng)目忙時(shí)工作強(qiáng)度較大。
Accept
國(guó)聯(lián)證券 | 資管部實(shí)習(xí)生
氛圍感覺(jué)工作不多，很輕松的樣子，基本上都是五點(diǎn)下班，很國(guó)企了??帶我的老師人很親切很好很耐心，沒(méi)有架子
職朋9550583
國(guó)聯(lián)證券 | 保安
節(jié)奏重復(fù)，干一小時(shí)休息一小時(shí)，周末可以選擇加班，不過(guò)證券周末不上班。無(wú)加班補(bǔ)助，總體干下來(lái)其實(shí)還行，公司員工素質(zhì)都還好，要是沒(méi)有疫情，總體來(lái)說(shuō)還是不錯(cuò)的，適合年紀(jì)大一點(diǎn)沒(méi)有房子壓力的人來(lái)
文文狂嗦小龍蝦??
國(guó)聯(lián)證券 | 管培生
工作節(jié)奏快 下班的話基本準(zhǔn)時(shí)有時(shí)候有培訓(xùn)課需要參加的話會(huì)在周末 需要參加不過(guò)都是看自己有加班的提成
職朋9550583
國(guó)聯(lián)證券 | 保安
沒(méi)什么壓力，工作熟絡(luò)了以后就每天按照流程走就可以了，國(guó)聯(lián)很大，崗位不同，地下崗位可能會(huì)壓力小一點(diǎn)，與人打交道的比較少
十三月
國(guó)聯(lián)證券 | 業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生
工作壓力是有的，但是主要是自身想要發(fā)展，加班情況根據(jù)個(gè)人情況來(lái)決定的，依據(jù)自己的個(gè)人情況，考慮是否加班，聯(lián)系客戶等都是自發(fā)的。