浙江傳化股份有限公司 36人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了浙江傳化股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀浙江傳化股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解浙江傳化股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
葉浩浩
浙江傳化股份有限公司 | 行政管理
住房100一個(gè)月，吃飯2元有公積金平時(shí)工資不高，其他福利很差，不怎么需要加班，按時(shí)下班，加班也沒(méi)補(bǔ)助，工資漲幅度不高
在浙江傳化股份有限公司工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),7%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上浙江傳化股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在浙江傳化股份有限公司工作的人100%的反饋有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上浙江傳化股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 倉(cāng)庫(kù)經(jīng)理/主管 | 8000 | 8000 | 8000 |
苦學(xué)研究僧
浙江傳化股份有限公司 | 產(chǎn)品研發(fā)實(shí)習(xí)
在下研究生，暑假期間在傳化化學(xué)技術(shù)研究院實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)生4000，據(jù)了解公司薪酬體系較完善，校園招聘上寫著每年會(huì)有調(diào)薪機(jī)會(huì)。
整條街最靚的仔????
浙江傳化股份有限公司 | 技術(shù)工程師
一年漲一次工資，幅度還好吧，一般。薪資水平在化工行業(yè)挺好了，項(xiàng)目多分紅就多，總體還是靠自己的能力吧
整條街最靚的仔????
浙江傳化股份有限公司 | 技術(shù)工程師
有，一般一兩萬(wàn)，看項(xiàng)目定。大概年底前發(fā)，待遇可以的，推薦大家來(lái)就是消費(fèi)有點(diǎn)高，畢竟杭州，房?jī)r(jià)也好
在浙江傳化股份有限公司工作的人93%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,6%的反饋偶爾晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在浙江傳化股份有限公司工作的人6%的反饋周六經(jīng)常加班,20%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周日均不加班,20%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上浙江傳化股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。