[staff accountant]staff senior manager公司晉升機會前期很多

2025-09-26 01:08:54 | 北京朝陽

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

staff senior manager公司晉升機會前期很多，也比較順利，但目前有形成倒三角的趨勢，但個人認為是整個經(jīng)濟環(huán)境造成。

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

對于肯吃苦的同學，推薦，因為晉升明確，通過自身努力能夠?qū)崿F(xiàn)財富的增長。對于比較有想法，創(chuàng)造性較強的同學不推薦，這個工作不適合。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

團隊和公司氛圍不錯，同輩的peer也都會互相幫助，大多數(shù)領導都比較友善，但也有個別領導過于注重自身利益，需注意識別。

贊一下(0) 踩一下

[高級審計]節(jié)奏很快，從不準時下班，最早晚上十一點下班

2022-04-24 20:17:52 | 北京

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

節(jié)奏很快，從不準時下班，最早晚上十一點下班，最晚凌晨四五點情況也很常見。每天工作時長平均超過16個小時。周末至少加班一天，經(jīng)常兩天都加班，連續(xù)一個月不休或休一天

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

壓力主要來自加班太多，身體吃不消。經(jīng)常感覺收到死亡威脅，不管多難受帶著速效救心丸干活可以，但是下班不行。工作環(huán)境壓抑，不加班會受到來自領導的PUA

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

超人體質(zhì)，可以加班不要命，具有奉獻和犧牲精神，不圖回報，鞠躬盡瘁死而后已，并且習慣被PUA的人適合在這里長期工作

贊一下(0) 踩一下

[中級審計員]一般每年今生一個級別，對應級別工資很公開網(wǎng)上可以查到

2022-04-24 20:17:51 | 北京朝陽

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一般每年今生一個級別，對應級別工資很公開網(wǎng)上可以查到。沒有獎金，有沒有OT看項目，但大多都是打折給或者不給OT。出差有差補一天200。。每周工作時間最多可達到80個小時，最少也有60個小時。經(jīng)常半夜兩三點下班甚至通宵也是家常便飯，領導很在意幾點下班，誰比領導早走會被約談。所以有事沒事都要坐到半夜才能走。很多同事帶著速效救心丸去加班，所以如果加班出現(xiàn)心臟不舒服應該可以得到及時救治。會簽訂彈性工作制協(xié)議，大概意思就是加班都是自愿的沒有加班費。

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

高強度長期性加班很多同事身體都出現(xiàn)問題。而且很多加班是無意義的耗時間。只要領導有事做整個團隊都別想走。很多效率高的也慢慢變得效率不高，因為做完也不能下班，還不如慢慢做，慢慢會越來越不想做越來越拖延。企業(yè)風氣日下，過黃金階段。

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

13薪，無其他年終獎。業(yè)績不好時例如2020年13薪變成了12薪和一千八百塊錢年終獎。2021年稍好一點又可以13薪了。干好干壞都差不多。

贊一下(0) 踩一下