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新東方前途出國(guó) 50人分享

工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

新東方前途出國(guó)工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共3條) 最近更新時(shí)間:2022-01-05 15:20:30

[中期顧問(wèn)]工資看業(yè)績(jī),跟自己帶多少學(xué)生、賣(mài)多少產(chǎn)品和報(bào)完成來(lái)決定薪資

2022-01-05 15:20:30 | 北京

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工資看業(yè)績(jī),跟自己帶多少學(xué)生、賣(mài)多少產(chǎn)品和報(bào)完成來(lái)決定薪資,每年都會(huì)定級(jí),每個(gè)級(jí)別有不同的底薪,但是差距都不大,主要還是看銷(xiāo)售能力
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
準(zhǔn)時(shí)下班 加班也有,但基本工作完成不需要加班,公司也沒(méi)有強(qiáng)制加班的風(fēng)氣,但是!家長(zhǎng)有的半夜會(huì)打電話,不過(guò)可以選擇不接聽(tīng)
你選擇加入新東方前途出國(guó)的原因是什么?你覺(jué)得加入新東方前途出國(guó)對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
離家近、工資還湊合,本身也是海龜工作起來(lái)更容易接近客戶。公司規(guī)模還可以,制度健全,但是雙減下不知道該何去何從,我因?yàn)楫a(chǎn)假結(jié)束沒(méi)人看小孩主動(dòng)離職,聽(tīng)說(shuō)也有一些辭退的員工目前

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[平面設(shè)計(jì)]職能崗、顧問(wèn)崗、前臺(tái)、渠道、活動(dòng)策劃等

2021-12-06 20:01:31 | 南寧市

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元 年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
職能崗、顧問(wèn)崗、前臺(tái)、渠道、活動(dòng)策劃等,顧問(wèn)分前期后期,公司看中銷(xiāo)售業(yè)績(jī),有業(yè)績(jī)則有機(jī)會(huì)晉升,顧問(wèn)工資完全依賴(lài)業(yè)績(jī),業(yè)績(jī)好能到2-3萬(wàn),職能崗則工資4-5k
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
非常大,流動(dòng)性很大,留不住人,感覺(jué)不適合長(zhǎng)期發(fā)展,半年內(nèi)有十幾個(gè)人的人員流動(dòng),離職較為頻繁
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)勢(shì)不好相處,不能從專(zhuān)業(yè)角度去去衡量工作,團(tuán)隊(duì)表面較為平和,但是暗地里競(jìng)爭(zhēng),團(tuán)建活動(dòng)較多

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[咨詢顧問(wèn)]不愁客戶資源,顧問(wèn)素質(zhì)相對(duì)高,流程細(xì)致,工作壓力大

2014-06-26 18:03:08 | 北京

公司優(yōu)點(diǎn):
首先是新東方這個(gè)牌子,保證了客戶對(duì)其信任度較高,學(xué)生資源很多來(lái)自新東方學(xué)校。工作環(huán)境不錯(cuò),福利應(yīng)該是留學(xué)行業(yè)里面比較好的,管理更正規(guī)一些。申請(qǐng)到好學(xué)校的話,獎(jiǎng)金很豐厚。
公司缺點(diǎn):
工作壓力很大,提成待遇并不比同行業(yè)的其他公司高。
給求職者的建議:
頂?shù)米毫?,有興趣,一切都OK。

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