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普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司 24人分享

公司福利 | 工作壓力

普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司 面試 (共17條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 42
  • 0%
  • 0%
  • 30%
  • 50%
  • 20%

應(yīng)聘途徑

普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司面試經(jīng)驗(yàn)(共17條) 最近更新時(shí)間:2022-04-13 20:08:45

審計(jì)助理面試經(jīng)驗(yàn)(成都武侯) - 普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司
2020-12-30 17:31:02 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

首先在前臺(tái)簽到,然后等待的期間應(yīng)該是人事的助理之類的先取走你的紙質(zhì)個(gè)人簡歷,隨后分發(fā)一套兩頁的基本信息的填寫,雖然是全英文的,但是可以用中文回答。填寫好后就耐心等待,等到被叫。應(yīng)該是有橫向兩個(gè)批次的面試同時(shí)進(jìn)行。被叫到之后就會(huì)到一個(gè)房間,里面面試官已經(jīng)在查看你的簡歷,開始正式面試。

面試官問的面試題:

普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司審計(jì)助理面試題

首先進(jìn)行自我介紹。隨后會(huì)問你的最近一份工作的感受和工作情況,為什么想離開原公司來參加本次面試。是否在面試之前對(duì)公司有進(jìn)行更加深入的了解,比如一些非官方渠道。在原工作中遇到的具有挑戰(zhàn)性的工作時(shí)如何及時(shí)處理的,與什么感受。如何看待加班,能否接受長期加班,如果工作和生活長期混淆在一起時(shí)如何平衡等。

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admin assistant面試經(jīng)驗(yàn)(成都) - 普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司
2022-04-13 20:08:45 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

一輪筆試:excel和英文翻譯,excel10題左右主要考函數(shù)和數(shù)據(jù)透視表,英文翻譯主要是常用的商務(wù)英語,因?yàn)椴僮飨到y(tǒng)全英文
二輪面試:部門經(jīng)理面試,考察職業(yè)規(guī)劃和穩(wěn)定性,以及培養(yǎng)方向。

面試官問的面試題:

普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司admin assistant面試題

1.為什么選擇此職位
2.對(duì)公司有哪些了解,是否有熟人或親屬在本公司工作
3.英文水平如何
4.是否擁有自動(dòng)化技能,如power bi,alteryx,tablue,macro,pathon等
5.個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃

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人力資源實(shí)習(xí)生面試經(jīng)驗(yàn)(成都) - 普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司
2018-03-14 18:59:20 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

在智聯(lián)招聘投出簡歷后很快獲得電話邀約面試,兩位hr經(jīng)理面的,都是年輕女性,比較友好。主要是根據(jù)簡歷來提問,比較關(guān)注能否長期實(shí)習(xí),英語怎么樣(公司英文環(huán)境比較重,互相以英文名稱呼,系統(tǒng)填寫部分需要用英文),能否耐心處理事務(wù)性工作(這點(diǎn)比較重要,pwc sdc=service delivery center需要處理很多雜事,相當(dāng)于pwc把非核心業(yè)務(wù)放到這里來處理,在招聘季會(huì)非常繁忙)。此外他們比較感興趣簡歷上我寫的自己堅(jiān)持鍛煉能跑1w米,可能覺得身體健康有意志力是加分項(xiàng)。

面試官問的面試題:

普華永道成都商務(wù)服務(wù)公司人力資源實(shí)習(xí)生面試題

1對(duì)我們公司有什么了解?是否了解人力資源只能?
2英語口語能力怎么樣?
3能否長期實(shí)習(xí)(3個(gè)月)以上?
4抗壓能力怎么樣?能否接受加班和耐心處理繁瑣的事務(wù)性工作

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