我是拿著簡歷到處跑到門店去問招不招人的，有些地方會(huì)立刻跟你面試，有些地方會(huì)讓你投簡歷到他們公司專屬的招聘平臺(tái)。面試過程基本上是由門店的店長作為面試官，少有情況會(huì)有其他的值班主管在旁，基本上與門店人員打完招呼說來面試就會(huì)被安排到門店任意地方坐下，并且填寫公司的專屬招聘簡歷，而后店長出來進(jìn)行面試，在面試過程中門店的員工還會(huì)免費(fèi)請(qǐng)面試人員喝一杯拿鐵表示公司感謝你選擇這家公司的好意。

星巴克咖啡吧臺(tái)咖啡師面試題

1.一般上來會(huì)被要求自我介紹，這段時(shí)間在你邊說的時(shí)候店長會(huì)邊瀏覽你的簡歷，并且會(huì)針對(duì)自我介紹中可能與簡歷中內(nèi)容有聯(lián)動(dòng)的部分進(jìn)行提問。
2.一般提問到與背景相關(guān)的問題，有可能想了解是否有經(jīng)驗(yàn)，為何選擇星巴克，目的是什么？這里一般是想搞清楚你求職的目的，能不能長久，對(duì)咖啡有什么熱情，因?yàn)閱T工過早離職會(huì)影響相關(guān)kpi。
3.有可能會(huì)問到一些場景應(yīng)用的問題，例如客訴，特殊案例的處理。這些問題大多是想知道你適不適合服務(wù)行業(yè)，適不適合在星巴克工作。
4.其他諸如個(gè)人優(yōu)勢和劣勢都比較常規(guī)。

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自我介紹 認(rèn)為星巴克是怎樣的
喜歡怎樣的工作氛圍
認(rèn)為怎樣處理好員工之間的關(guān)系
星巴克有多吸引你
你的職業(yè)規(guī)劃是什么

星巴克咖啡生產(chǎn)主管面試題

i1.你的優(yōu)勢是什么
2.你的劣勢是什么
3.為什么選擇星巴克
4.你認(rèn)為好員工的標(biāo)準(zhǔn)是什么
5.你認(rèn)為的崗位職責(zé)是什么

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面的兼職。面試簡單，主要看店長是不是能跟你對(duì)上眼。工作任務(wù)不難，同事都挺好。問了學(xué)校表現(xiàn)，大概能在什么時(shí)間工作，每天要做的工作也有介紹，看看是不是足夠穩(wěn)定和踏實(shí)。

星巴克咖啡星級(jí)咖啡師面試題

為什么想來做這個(gè)？對(duì)星巴克了解多少？可以上班的時(shí)間。工作中需要打掃衛(wèi)生和洗手間是否可以接受？能夠做多長時(shí)間？上下班時(shí)間是否可以接受？

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