三個(gè)人,每個(gè)人都問(wèn)了一些不同的問(wèn)題,就是一些簡(jiǎn)單的人事問(wèn)題,都沒(méi)有問(wèn)專業(yè)性的問(wèn)題,就讓回去了,說(shuō)是等通知,都過(guò)去了十天時(shí)間,還是沒(méi)消息。
面試官問(wèn)的面試題:綠地土木/土建工程師面試題
1,從施工單位轉(zhuǎn)調(diào)到甲方土建工程師崗位,你覺(jué)得有什么不同?
2,你以前從事的項(xiàng)目是何種性質(zhì)?
3,你期望的工作城市,薪資?
面試官有四個(gè)人,是群面一組四個(gè)人一起進(jìn)去面試。先每個(gè)人簡(jiǎn)單自我介紹,然后每個(gè)面試官根據(jù)各人的工作經(jīng)歷問(wèn)一兩個(gè)總題包括一些專業(yè)問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題:綠地土建工程師面試題
1、問(wèn)以前項(xiàng)目成功和不足的地方簡(jiǎn)述一下
2、個(gè)人在工程管理中對(duì)甲供材管理方面有哪些心得
3、以前工期較緊同,有哪些搶工措施
首先是人事的打電話通知,告知面試時(shí)間和地點(diǎn),到達(dá)之后,人事的叫先填一張性格測(cè)試表和一張基本信息表,填完之后簡(jiǎn)單聊了一下工作經(jīng)歷和項(xiàng)目經(jīng)歷,然后就是和項(xiàng)目總一對(duì)一面試
面試官問(wèn)的面試題:綠地土建主管工程師面試題
除了簡(jiǎn)單介紹工作經(jīng)歷和項(xiàng)目經(jīng)歷外,項(xiàng)目總問(wèn)了兩個(gè)問(wèn)題:一、基礎(chǔ)鋼筋驗(yàn)收甲方工程師應(yīng)如何驗(yàn)收;二、甲方土建工程師應(yīng)如何管理施工單位和監(jiān)理單位。
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