面試總共有三面，分別是人力總監(jiān)面，部門老總面和人力副總面，全程很快，一天全部完成。當天就收到offer了
要學歷背景好，面試難度一般

協(xié)信集團營銷管理管培生面試題

面試難度一般，需要展現(xiàn)自己過的優(yōu)秀經(jīng)歷，部門老總面試就像普通聊天，主要會談對事情的看法等，這個階段重點可能考察的是你的邏輯能力

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由于前期公司內(nèi)部留有我的簡歷備案，行政小妹聯(lián)系我的時候讓我進行面試，由于我人沒有在本地，所以HR與我電話面試，問了我現(xiàn)有工作情況以及我所管理的團隊現(xiàn)狀，人數(shù)等，可能由于我答的也比較混亂，沒有通過面試

協(xié)信集團營銷總監(jiān)面試題

現(xiàn)有工作情況以及我所管理的團隊現(xiàn)狀。團隊有幾個人？我屬于哪個職級等等，但就是沒有問與我專業(yè)相關的任何東西，我也是覺得有些莫名其妙

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一面是部門面（主要是專注你的工作經(jīng)驗），二面是分管面（這一面比較簡單）。三面是總經(jīng)理面（會問一些比較廣泛的問題），

協(xié)信集團普通職員面試題

你的優(yōu)勢，劣勢，興趣愛好，喜歡和什么樣的人相處，你覺得什么樣的企業(yè)是好的，你覺得什么樣的狀態(tài)是你最不好的狀態(tài)。

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