一開始就是進去辦公司等了一個小時左右，因為當天我去的比較早，也趕上他們開會，所以有點久，然后就是進來一位小姐姐給我到了水，開始了面試，很平常的溝通 自我介紹，為啥想進券商 還有職位規(guī)劃

開源證券有限責任公司見習投資經(jīng)理面試題

對我們公司了解嗎
對金融行業(yè)了解嗎
三年的職業(yè)規(guī)劃，想從什么什么行業(yè)的崗位 為什么
說說自己的缺點，

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初面是群面，一組差不多是9到12個人，不需要帶任何東西，準備了筆和草稿紙，開始時題是蓋著的，面試官宣布完規(guī)則以后才能翻開，翻開以后就計時開始，讀題5分鐘，個人陳述1分鐘，討論20分鐘，一人總結3分鐘以內(nèi)。并不是說話越多越好，而且題目比較專業(yè)，我開始看的時候沒有太多思路，但是不會沒關系，重點是要說出判定的標準，發(fā)言要有邏輯性。

開源證券有限責任公司投資專員面試題

群面題目是讓我們對第三方支付、P2P，眾籌、傳統(tǒng)銀行的互聯(lián)網(wǎng)化、第三方基金銷售的發(fā)展前景進行排序。重點是你要先要給出排序的標準，而且在你不熟悉這些東西的時候不要太急著發(fā)言，說多容易錯，你可以對他人的發(fā)言進行總結和概括也不錯，但不能一言不發(fā)。

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參加了初面的群面，二面的結構化面試，我都是第一次參加這樣的面試，毫無經(jīng)驗，因為學習法律，所以很多金融知識不是特別懂，而且學金融財務的同學思維很敏捷，反應迅速，回答問題也很專業(yè)，感覺自己完全靠邏輯取得了一點點優(yōu)勢，氣場很重要，符合券商的氣質(zhì)需求很重要。

開源證券有限責任公司投資銀行部面試題

如果本輪面試要淘汰三名同學，請你說出你認為應該淘汰哪三位并說明理由。
請你簡述一下上市公司的章程設置需要注意哪些問題？

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