1、投遞簡(jiǎn)歷后一天在網(wǎng)上聊了聊，比較滿意就約了線上面試
2、HR面試，銷售經(jīng)理面試，總監(jiān)面試，過程還是比較復(fù)雜的
3、能否抗的住壓力，工作時(shí)間如何，是否結(jié)婚有家庭什么的

合肥會(huì)通新材料有限公司200銷售工程師面試題

1、溝通協(xié)調(diào)能力如何，需要和研發(fā)、物流、生產(chǎn)等一系列協(xié)調(diào)溝通發(fā)貨的情況
2、能否接受出差、加班的情況，銷售沒有明確的上下班時(shí)間，客戶有需求就需要響應(yīng)
3、面對(duì)客戶不合理的需求該怎么辦

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先是在學(xué)校召開宣講會(huì)，第二天電話通知去一個(gè)專門的地點(diǎn)群面，群面完成第三天通知你去單獨(dú)面試，最后來了一個(gè)區(qū)域總監(jiān)過來面試

合肥會(huì)通新材料有限公司銷售工程師面試題

家庭住址，家庭狀況，父母工作，求職目的，對(duì)公司的了解，學(xué)習(xí)情況，專業(yè)，性格，穩(wěn)定性考察，能否加班倒班之類的

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一面是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，二面是銷售主管來面試，面試都是在一個(gè)酒店里，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的是一個(gè)公司如何進(jìn)行業(yè)務(wù)的拓展，二面的是單面，先是自我介紹，然后面試官進(jìn)行提問，面試官有三個(gè)，問的問題很仔細(xì)

合肥會(huì)通新材料有限公司銷售工程師面試題

面試官主要問了對(duì)自己的三年內(nèi)的規(guī)劃，然后自己認(rèn)為對(duì)銷售應(yīng)該具備的基本素質(zhì)，還問了銷售的分類，你認(rèn)為最有發(fā)展前途的銷售是那一類

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