面試分三輪，一天面完。先小組群面，給個(gè)商業(yè)案例讓分析討論，給出統(tǒng)一結(jié)論。然后個(gè)人案例分析，準(zhǔn)備半小時(shí)，講10分鐘，然后面試官提問。最后是半結(jié)構(gòu)化面試，2V1，主要問簡(jiǎn)歷上的經(jīng)歷，會(huì)挖的比較細(xì)。面試結(jié)果會(huì)在3個(gè)工作日內(nèi)通知，就算沒通過也會(huì)有拒信。

金佰利中國(guó)電子銷售培訓(xùn)生面試題

個(gè)人案例分析時(shí)提問較犀利，直接問我成本怎么算的，指出有遺漏的地方……最后半結(jié)構(gòu)化面試問了以前學(xué)生工作的經(jīng)歷，你遇到的困難是什么，怎么解決的？

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

AC評(píng)估，先群面，再單人case，下午二對(duì)一。群面是設(shè)計(jì)辦公室格局，單人case包含數(shù)據(jù)計(jì)算，營(yíng)銷建議以及成本計(jì)算，單面是結(jié)合簡(jiǎn)歷提問

金佰利中國(guó)銷售培訓(xùn)生面試題

最困難的一件事，在實(shí)習(xí)中有沒有提出一些新奇的建議，為什么選擇濟(jì)南等

贊一下(1) 踩一下 查看面試題參考答案>>

先是一整天的群面，然后隔天就是一對(duì)一的面試

金佰利（中國(guó)）有限公司管理培訓(xùn)生面試題

大學(xué)里面學(xué)的最好和最差的科目是那個(gè)，為什么？
分享一下你最大膽的一次經(jīng)歷

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>