一開始先簡單的自我介紹。然后經(jīng)理會提出崗位的要求,最后再向他提問。我問了一些業(yè)績的指標(biāo)與要求。
面試官問的面試題:國泰君安證券經(jīng)紀(jì)人面試題
為什么選擇應(yīng)聘這個職位,為什么要選擇國泰君安,對崗位的認(rèn)識,對于崗位的預(yù)期。住宿與工資要求。
經(jīng)理會讓你先做一個簡單的自我介紹,然后他介紹這個職位的要求和職責(zé)。再讓你向他提問。整個過程很快。
面試官問的面試題:國泰君安證券經(jīng)紀(jì)人面試題
為什么選擇這個崗位,為什么選擇國泰君安,對于這個崗位的認(rèn)識和看法,以及預(yù)期。最后問了下住宿怎么解決。
因為是之前的經(jīng)理介紹過去的,所以在團隊管理和銷售總監(jiān)簡單面試后就直接入職了。之后我也擔(dān)任團隊面試工作,基本上對有銷售能力的人基本都會過。學(xué)歷不需要高只要能做營銷就可以,知識技能可以往后儲備,展示面試的一面
面試官問的面試題:國泰君安證券經(jīng)紀(jì)人面試題
有沒有證券從業(yè)資格證?
對營銷有沒有興趣有沒有經(jīng)驗?
能否接受銀行駐點?
怎樣開發(fā)客戶?
能否堅持一至兩年?
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