- 中國(guó)惠普工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？
- 壓力來(lái)自業(yè)務(wù)，行業(yè)趨勢(shì)變化，激烈的競(jìng)爭(zhēng)，另外還有大企業(yè)內(nèi)復(fù)雜的流程，龐大的業(yè)務(wù)范圍，紛繁的合作團(tuán)隊(duì)。
此信息由中國(guó)惠普員工[運(yùn)營(yíng)]分享于2019年11月
- 中國(guó)惠普工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 基本自愿加班，特殊情況需要時(shí)有的領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)做人性化調(diào)整如調(diào)休。加班通常無(wú)補(bǔ)助。提高工作效率不會(huì)導(dǎo)致過(guò)多加班。
此信息由中國(guó)惠普員工[運(yùn)營(yíng)]分享于2019年11月
- 中國(guó)惠普的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 通常分三個(gè)層級(jí)，晉升機(jī)會(huì)對(duì)大多數(shù)員工不多，基本都是勤勤懇懇年復(fù)一年，只有通過(guò)換崗位積累經(jīng)驗(yàn)，然后跳槽。基層員工10k以內(nèi)到20k都有，中層也許能到30k，高層應(yīng)該有90k以上。
此信息由中國(guó)惠普員工[運(yùn)營(yíng)]分享于2019年11月
所有中國(guó)惠普公司點(diǎn)評(píng)(共3條)
