武漢名幸電子廠工資待遇及點(diǎn)評(共1條) 最近更新時(shí)間:2014-09-24 08:38:49
武漢名幸電子廠 共有:工資待遇(5條) | 面試經(jīng)驗(yàn)(0條) | 公司口碑(1條)
2014-09-24 08:38:49 | 武漢
- 公司優(yōu)點(diǎn):
- 沒優(yōu)點(diǎn),很坑爹
- 公司缺點(diǎn):
- 別看武漢名幸電子廠是家跨國的日企,是個(gè)人數(shù)有五六千的大廠,其實(shí)是個(gè)很稀爛,很黑的廠,是我進(jìn)過的廠中最黑,最坑爹的廠,比廣東那邊的私營小黑廠還要黑心,還要稀爛。武漢名幸電子廠可謂坑爹中的戰(zhàn)斗機(jī),戰(zhàn)斗機(jī)中的vip,很王八蛋的廠
現(xiàn)在這個(gè)廠越來越稀亂,做的產(chǎn)品差得要死,別人客戶商一聽說是武漢名幸電子廠就搖頭,不要這個(gè)廠給他們做產(chǎn)品,所以訂單越來越少,而且客戶商說名幸電子廠以前加班太多,員工沒休息好所以做不好產(chǎn)品,要讓員工多休息少加班,因此導(dǎo)致現(xiàn)在加班少了很多,一個(gè)月就要至少放6天假,所以工資就很低?,F(xiàn)在武漢名幸電子廠白班工資2700-3000,夜班3200-3500(注意這些工資還是摻有水分的,這個(gè)黑廠說是包食宿但是吃飯每個(gè)月只往卡里打128塊錢,尼瑪128哪夠吃啊,其他的都得自己出錢吃飯)
鳥不拉屎,烏龜不生蛋的地方,很偏僻。廠離街上要走30分鐘的路,即使是乘搭公交的話也要步行10分鐘,附近沒什么上帝和餐館,買東西很不方便。宿舍又老又舊;還是8人一間,擠死人,沒獨(dú)立衛(wèi)生間,整層樓公共衛(wèi)生間和洗澡間。尼瑪,宿舍沒獨(dú)立衛(wèi)生間,晚上上廁所還要穿衣服往外面跑,冬天凍死人,夏天蚊子咬死人,不去憋死 人
人員流動太大,你想一想,差不多5000人的廠每個(gè)星期招一兩百人,黑廠辭職的人總有,總再招人。名TMD個(gè)逼業(yè),還當(dāng)天面試都不能入職,拖死個(gè)逼人。星期二去面試,體檢,要你回去等到星期四在告訴你是否通過,再告訴你過幾天到廠報(bào)道,非搞一個(gè)星期不可。你即使應(yīng)聘了還要折騰你一個(gè)星期掃掃地,不是這個(gè)車間就是那個(gè)車間做做衛(wèi)生,打打雜,進(jìn)行所謂的培訓(xùn),純屬扯淡。分配就是那個(gè)車間要人就隨便往那個(gè)車間塞壬,沒得選擇
上班還他媽的一天要打六次卡,換十二鞋子。哪怕是打卡早退或晚一分鐘,不僅要扣工時(shí),還要扣250塊錢的全勤獎(jiǎng)。漏打卡更嚴(yán)重,扣250塊錢的全勤獎(jiǎng)不說還要記小過,記曠工,一天還白做的。有的車間要穿無塵服,夏天車間即使有冷氣也熱得要死,因?yàn)闊o塵服不透空氣,行塑料尼龍似的熱量都不能排除,把人的衣服都汗?jié)窳?,好難受
你去車間一看,車間里絕一大半是才倆做幾個(gè)月的新員工,爛廠留不住人,老員工還是當(dāng)個(gè)小組長或鋪導(dǎo)員之類的小官,還是因?yàn)楣べY比普通員工高點(diǎn),才沒辭職。一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,別人小組長或鋪導(dǎo)員之類的小官不辭職,你要說你有那能耐,可以熬上兩年就可以當(dāng)組長,班長?哪有發(fā)展空間?不說當(dāng)組長,班長,就是當(dāng)個(gè)正常的老員工都不讓你當(dāng),你去這個(gè)廠車間,班長和組長就把你安排去做最累別人最不愿意的崗位,如固化崗位,和搬運(yùn)工差不多。凡是新員工讓你做個(gè)1到6個(gè)月的這樣的崗位,除非有新來的員工或“老員工"才安排你去學(xué)做正常的崗位,即和老員工一樣的崗位。(他媽的,我去名幸這個(gè)廠就一直被安排做固化崗位,和搬運(yùn)工差不多,全車間50多人就我一直做這,后來即使是有新來的員工也讓我做這個(gè),有班長不管不問,還巴不得我做這個(gè),因?yàn)榻?jīng)常被安排做固化崗位的人嫌棄太累,做不長久就曠工或辭職因感覺總做這又學(xué)不到什么,還累死,加之家里有事想辭職。前幾天去找他,他不批自己辭職,說這個(gè)月辭職的人太多,他不管。我說那我只有曠工自離,他說管你撒,你曠工撒 !很質(zhì)疑他的工作態(tài)度和管理能力,和懷疑他的人品!后來去投訴他,課長管都不管還為他說話,也不管。尼瑪,自己最后曠工自離辭職,拖了10天才給我辦辭職手續(xù),還扣我半個(gè)月的工資,結(jié)果工資不夠扣還要倒給公司錢。真他媽的黑廠)
- 給求職者的建議:
- 別看武漢名幸電子廠是家跨國的日企,是個(gè)人數(shù)有五六千的大廠,其實(shí)是個(gè)很稀爛,很黑的廠,是我進(jìn)過的廠中最黑,最坑爹的廠,比廣東那邊的私營小黑廠還要黑心,還要稀爛。武漢名幸電子廠可謂坑爹中的戰(zhàn)斗機(jī),戰(zhàn)斗機(jī)中的vip,很王八蛋的廠
現(xiàn)在這個(gè)廠越來越稀亂,做的產(chǎn)品差得要死,別人客戶商一聽說是武漢名幸電子廠就搖頭,不要這個(gè)廠給他們做產(chǎn)品,所以訂單越來越少,而且客戶商說名幸電子廠以前加班太多,員工沒休息好所以做不好產(chǎn)品,要讓員工多休息少加班,因此導(dǎo)致現(xiàn)在加班少了很多,一個(gè)月就要至少放6天假,所以工資就很低?,F(xiàn)在武漢名幸電子廠白班工資2700-3000,夜班3200-3500(注意這些工資還是摻有水分的,這個(gè)黑廠說是包食宿但是吃飯每個(gè)月只往卡里打128塊錢,尼瑪128哪夠吃啊,其他的都得自己出錢吃飯)
鳥不拉屎,烏龜不生蛋的地方,很偏僻。廠離街上要走30分鐘的路,即使是乘搭公交的話也要步行10分鐘,附近沒什么上帝和餐館,買東西很不方便。宿舍又老又舊;還是8人一間,擠死人,沒獨(dú)立衛(wèi)生間,整層樓公共衛(wèi)生間和洗澡間。尼瑪,宿舍沒獨(dú)立衛(wèi)生間,晚上上廁所還要穿衣服往外面跑,冬天凍死人,夏天蚊子咬死人,不去憋死 人
人員流動太大,你想一想,差不多5000人的廠每個(gè)星期招一兩百人,黑廠辭職的人總有,總再招人。名TMD個(gè)逼業(yè),還當(dāng)天面試都不能入職,拖死個(gè)逼人。星期二去面試,體檢,要你回去等到星期四在告訴你是否通過,再告訴你過幾天到廠報(bào)道,非搞一個(gè)星期不可。你即使應(yīng)聘了還要折騰你一個(gè)星期掃掃地,不是這個(gè)車間就是那個(gè)車間做做衛(wèi)生,打打雜,進(jìn)行所謂的培訓(xùn),純屬扯淡。分配就是那個(gè)車間要人就隨便往那個(gè)車間塞壬,沒得選擇
上班還他媽的一天要打六次卡,換十二鞋子。哪怕是打卡早退或晚一分鐘,不僅要扣工時(shí),還要扣250塊錢的全勤獎(jiǎng)。漏打卡更嚴(yán)重,扣250塊錢的全勤獎(jiǎng)不說還要記小過,記曠工,一天還白做的。有的車間要穿無塵服,夏天車間即使有冷氣也熱得要死,因?yàn)闊o塵服不透空氣,行塑料尼龍似的熱量都不能排除,把人的衣服都汗?jié)窳?,好難受
你去車間一看,車間里絕一大半是才倆做幾個(gè)月的新員工,爛廠留不住人,老員工還是當(dāng)個(gè)小組長或鋪導(dǎo)員之類的小官,還是因?yàn)楣べY比普通員工高點(diǎn),才沒辭職。一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,別人小組長或鋪導(dǎo)員之類的小官不辭職,你要說你有那能耐,可以熬上兩年就可以當(dāng)組長,班長?哪有發(fā)展空間?不說當(dāng)組長,班長,就是當(dāng)個(gè)正常的老員工都不讓你當(dāng),你去這個(gè)廠車間,班長和組長就把你安排去做最累別人最不愿意的崗位,如固化崗位,和搬運(yùn)工差不多。凡是新員工讓你做個(gè)1到6個(gè)月的這樣的崗位,除非有新來的員工或“老員工"才安排你去學(xué)做正常的崗位,即和老員工一樣的崗位。(他媽的,我去名幸這個(gè)廠就一直被安排做固化崗位,和搬運(yùn)工差不多,全車間50多人就我一直做這,后來即使是有新來的員工也讓我做這個(gè),有班長不管不問,還巴不得我做這個(gè),因?yàn)榻?jīng)常被安排做固化崗位的人嫌棄太累,做不長久就曠工或辭職因感覺總做這又學(xué)不到什么,還累死,加之家里有事想辭職。前幾天去找他,他不批自己辭職,說這個(gè)月辭職的人太多,他不管。我說那我只有曠工自離,他說管你撒,你曠工撒 !很質(zhì)疑他的工作態(tài)度和管理能力,和懷疑他的人品!后來去投訴他,課長管都不管還為他說話,也不管。尼瑪,自己最后曠工自離辭職,拖了10天才給我辦辭職手續(xù),還扣我半個(gè)月的工資,結(jié)果工資不夠扣還要倒給公司錢。真他媽的黑廠)
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