[erp項(xiàng)目經(jīng)理]基礎(chǔ)五險(xiǎn)一金，其他啥都沒?；A(chǔ)五險(xiǎn)一金

2022-08-10 12:15:24 | 杭州

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

基礎(chǔ)五險(xiǎn)一金，其他啥都沒。基礎(chǔ)五險(xiǎn)一金，其他啥都沒?；A(chǔ)五險(xiǎn)一金，其他啥都沒。基礎(chǔ)五險(xiǎn)一金，其他啥都沒?；A(chǔ)五險(xiǎn)一金，其他啥都沒。基礎(chǔ)五險(xiǎn)一金，其他啥都沒。

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

一般來講，我們都必須務(wù)必慎重的考慮考慮。 生活中，若工作經(jīng)歷出現(xiàn)了，我們就不得不考慮它出現(xiàn)了的事實(shí)。 伏爾泰在不經(jīng)意間這樣說過，堅(jiān)持意志偉大的事業(yè)需要始終不渝的精神。我希望諸位也能好好地體會這句話。 而這些并不是完全重要，更加重要的問題是， 工作經(jīng)歷，發(fā)生了會如何，不發(fā)生又會如何。 本人也是經(jīng)過了深思熟慮，在每個(gè)日日夜夜思考這個(gè)問題。

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

既然如何， 本人也是經(jīng)過了深思熟慮，在每個(gè)日日夜夜思考這個(gè)問題。 塞內(nèi)加在不經(jīng)意間這樣說過，勇氣通往天堂，怯懦通往地獄。這句話語雖然很短，但令我浮想聯(lián)翩。 而這些并不是完全重要，更加重要的問題是， 所謂壓力，關(guān)鍵是壓力需要如何寫。 每個(gè)人都不得不面對這些問題。 在面對這種問題時(shí)， 我們一般認(rèn)為，抓住了問題的關(guān)鍵，其他一切則會迎刃而解。

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[項(xiàng)目經(jīng)理]主動找我的，當(dāng)時(shí)看公司規(guī)模挺大的就去了

2020-09-02 20:49:34 | 杭州

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

你選擇加入杭州新中大軟件股份有限公司的原因是什么？你覺得加入杭州新中大軟件股份有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎？

主動找我的，當(dāng)時(shí)看公司規(guī)模挺大的就去了，幫助挺大的。作為一個(gè)職場新人作為成長的地方很合適

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

偶爾加班，但一般不加班。政府行業(yè)，他們休息了你就休息了。年假是工作滿一年有五天，基本雙休，還是不錯(cuò)的

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

推薦，公司整體氛圍很友好，整體都很年輕。而且可以學(xué)習(xí)到很多行業(yè)知識。除了工資比較低。適合家庭壓力不大想學(xué)習(xí)東西的應(yīng)屆大學(xué)生來

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[ERP實(shí)施顧問]年輕的時(shí)候可以拼一拼，級別越高壓力越大

2019-10-17 10:58:16 | 杭州

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

年輕的時(shí)候可以拼一拼，級別越高壓力越大，整體福利比同行相對好一點(diǎn)，現(xiàn)在相較而言，待遇還可以。工作壓力相對大，需要有較大的抗壓能力，而且考評多、頻率高，跳槽的人也相對多一點(diǎn)

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

需要每年考核過后漲工資，幅度不高，漲幅可能有個(gè)2、3百左右。公司薪酬體系還是比較完善，基本上都還行

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

公司是有年終獎，一般大概有1個(gè)月工資那么多，過年前一段日子發(fā)。而且根據(jù)是一年來的工作業(yè)績獎勵

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