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寧德時(shí)代 522人分享

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寧德時(shí)代校園招聘面試經(jīng)驗(yàn)(共196條) 最近更新時(shí)間:2025-03-24

2023-10-16 | 校園招聘
面試過程:

很早投的簡(jiǎn)歷,我先做了人才測(cè)評(píng)和英語測(cè)評(píng),到9/12才得到面試機(jī)會(huì),也是秋招的第一個(gè)面試吧。面試官是測(cè)試方法開發(fā)組的經(jīng)理,他不開攝像頭。

面試官問的面試題:

1. 自我介紹
2. 怎樣理解測(cè)試方法開發(fā)工程師這個(gè)崗位?
3. 介紹你的項(xiàng)目
4. 研究生課程除了主修課程以外,有沒有其他通識(shí)課是與測(cè)試方法開發(fā)相關(guān)的呢?
5. 介紹一下Image J 軟件的使用
6. 你認(rèn)為你為什么能夠勝任這個(gè)崗位?
7. 有了解過寧德時(shí)代嗎?
8. 你們學(xué)校對(duì)寧德時(shí)代的看法?答:加班多和競(jìng)業(yè)協(xié)議。問:那你是怎么看待上面兩個(gè)問題的?
總結(jié):面試官一直在挖掘你和崗位的適配性,回答問題可以嘗試舉例論證,一共面試20min,沒有反問??赡苓€是看專業(yè)匹配度吧,在國(guó)慶放假前就受到面試未通過的郵件。

2023-08-11 | 校園招聘
面試過程:

首先自我介紹,我大概就是按照簡(jiǎn)歷說了一遍,然后面試官問了幾個(gè)問題,面試官一直很友好,不要慌。線上面試,面試者開啟攝像頭,面試官不開啟,應(yīng)該是技術(shù)部的成員來面試,一開始是自我介紹,然后問校內(nèi)做的事,擔(dān)任的職位,哪個(gè)事情讓你有成就感,技術(shù)問題就問你簡(jiǎn)歷上寫的項(xiàng)目,問實(shí)習(xí)過程和項(xiàng)目詳細(xì),如果有科研項(xiàng)目也會(huì)問。

面試官問的面試題:

1.自我介紹
2.校內(nèi)擔(dān)任職位(班干、社團(tuán)干部等)
3.在這個(gè)職位的詳細(xì)職能(做什么)
4.你在校內(nèi)做過什么事最有成就感
5.對(duì)于你實(shí)習(xí)/科研的項(xiàng)目進(jìn)行說明
7.是否能接受加班
8.問你有什么想問的(比如待遇什么的)
...
只能說加班很嚴(yán)重,面試官說說早八上班,晚九下班,晚十十一點(diǎn)下班是否能接受巴拉巴拉,有沒有加班費(fèi),讓你自愿付出,薪資是hr那再定

2023-03-06 | 校園招聘
面試過程:

一方面,新能源將有助于消除人類活動(dòng)對(duì)自然環(huán)境帶來的負(fù)面影響,促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展,改善空氣質(zhì)量,弱化臭氧和能源潛在緊缺的影響。
另一方面,新能源的可再生性及其價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)力吸引了投資者的眼球,受到社會(huì)的廣泛認(rèn)可,使得新能源行業(yè)發(fā)展朝著KPI能效無極限的提升化。
綜上所述,新能源發(fā)展前景無窮,未來幾十年將有更多的技術(shù)創(chuàng)新和設(shè)備創(chuàng)新出現(xiàn),努力提升新能源使用的便利性和效率。未來,新能源將成為發(fā)展歷史上一個(gè)里程碑。

面試官問的面試題:

要求熟悉電路等知識(shí),非常熟悉各種常用元器件,掌握模擬電路和數(shù)字電路設(shè)計(jì)的開發(fā)能力,熟悉硬件開發(fā)模式和設(shè)計(jì)模式,熟悉各種芯片及外圍設(shè)備,熟悉8位16位32位處理器嵌入式硬件平臺(tái)開發(fā)。

2022-12-01 | 校園招聘
面試過程:

線上面試,面試者開啟攝像頭,面試官不開啟,應(yīng)該是技術(shù)部的成員來面試,一開始是自我介紹,然后問校內(nèi)做的事,擔(dān)任的職位,哪個(gè)事情讓你有成就感,技術(shù)問題就問你簡(jiǎn)歷上寫的項(xiàng)目,問實(shí)習(xí)過程和項(xiàng)目詳細(xì),如果有科研項(xiàng)目也會(huì)問,最后是問關(guān)于電芯工藝的理解,最后讓你問自己想問的問題

面試官問的面試題:

1.自我介紹
2.校內(nèi)擔(dān)任職位(班干、社團(tuán)干部等)
3.在這個(gè)職位的詳細(xì)職能(做什么)
4.你在校內(nèi)做過什么事最有成就感
5.對(duì)于你實(shí)習(xí)/科研的項(xiàng)目進(jìn)行說明
6.你對(duì)于電芯工藝流程的理解
7.是否能接受加班
8.問你有什么想問的(比如待遇什么的)
...
只能說加班很嚴(yán)重,面試官說說早八上班,晚九下班,晚十十一點(diǎn)下班是否能接受巴拉巴拉,有沒有加班費(fèi),讓你自愿付出,薪資是hr那再定

2022-10-26 | 校園招聘
面試過程:

面試過程比較簡(jiǎn)單,只有一輪面試,大概20分鐘,面試完會(huì)有一個(gè)測(cè)評(píng),測(cè)評(píng)相對(duì)來說沒那么難,分兩部分,好多在網(wǎng)上能查到答案,然后就是薪資會(huì),會(huì)把薪資在一個(gè)檔的拉到一起,十幾個(gè)人的樣子,主要會(huì)講一下薪資待遇還有公司的基本情況。競(jìng)業(yè)協(xié)議和加班都是網(wǎng)上說的那樣,博士5-13個(gè)月的年終獎(jiǎng),差距還挺大的

面試官問的面試題:

面試的時(shí)候考官有點(diǎn)嚴(yán)肅,主要問了科研工作方面的事情,然后問了對(duì)于三元正極材料,錳酸鋰,磷酸鐵鋰的了解,主要是一些基礎(chǔ)知識(shí),也和公司相關(guān),最好儲(chǔ)備一點(diǎn)關(guān)于磷酸鐵鋰和三元正極的相關(guān)知識(shí)。然后就是問了如果三四個(gè)月沒出成果,自己會(huì)怎么做,大概面了20分鐘就結(jié)束了,然后很快就短信通知了

2022-10-19 | 校園招聘
面試過程:

自我介紹,我大概就是按照簡(jiǎn)歷說了一遍,然后面試官問了幾個(gè)問題,面試期間我因?yàn)榫W(wǎng)不好掉出去三次,覺得挺抱歉的,但是面試官一直很友好,不要慌,面試完說一面通過了,然后做了測(cè)評(píng),但是最后掛了,我也不知道是測(cè)評(píng)掛人還是,面試的不好,但是沒好意思直接說,以測(cè)評(píng)為由掛了我,整體來說面試官很友好,大方一點(diǎn),不要慌就好了

面試官問的面試題:

主要問了項(xiàng)目相關(guān)的問題,他對(duì)什么有興趣就問了哪一些方面,這個(gè)也沒什么說的,只要項(xiàng)目是自己做的都能答上來,答不上來就大方承認(rèn)也可以,面試官很友好,然后問了意向地點(diǎn),寧德距離我家挺遠(yuǎn)的,對(duì)地點(diǎn)有什么看法,父母有什么看法,然后后邊問我對(duì)這個(gè)崗位的了解,記得提前查一些面試經(jīng)驗(yàn),然后他就開始說他們的崗位比較雜,需要會(huì)的比較多,我覺得一方面就是自己專業(yè)不太符合,一方面就是給加班打個(gè)預(yù)防針。

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