校招進的面試,都在線上進行,面試過程是先HR面試再部門面試,問得非常詳細,主要考驗對崗位的認知
面試官問的面試題: 主要是對崗位職責的認識,對每一項職責都分別問了主要是什么內容,需要具備什么能力,還針對簡歷問了一些常規(guī)的經歷的問題
1、之前所寫項目的介紹
2、一些常見問題的問答
3、關于平時很少用到但實則很重要的問題描述
技術分析
1自我感覺面試中比較好的方面:
1、熟悉掌握之前所寫項目
2、能夠及時對沒有接觸過的問題做出通過自己的推理做出正確的解答。
2自我感覺面試中比較不好的方面:
3、對藥的基礎知識了解的不是很全面。
4、知道問題的解決方式,但是不清楚原理。
5、對于專業(yè)中一般不會用到的東西,認為不重要,所以并沒有進行過了解。
6、一些涉及藥的機制掌握的也不是很扎實。
1、之前所寫項目的介紹
2、一些常見問題的問答
3、關于平時很少用到但實則很重要的問題描述
技術分析
1自我感覺面試中比較好的方面:
1、熟悉掌握之前所寫項目
2、能夠及時對沒有接觸過的問題做出通過自己的推理做出正確的解答。
2自我感覺面試中比較不好的方面:
3、對藥的基礎知識了解的不是很全面。
4、知道問題的解決方式,但是不清楚原理。
5、對于專業(yè)中一般不會用到的東西,認為不重要,所以并沒有進行過了解。
6、一些涉及藥的機制掌握的也不是很扎實。
HR非常好我們聊的很好希望我繼續(xù)努力學習問了些我本科期間做的實驗然后給我談了談待遇希望在珠海干的時間長一些我發(fā)現一個問題公司喜歡南藥和北藥學生
面試官問的面試題: HR非常好我們聊的很好希望我繼續(xù)努力學習問了些我本科期間做的實驗然后給我談了談待遇希望在珠海干的時間長一些我發(fā)現一個問題公司喜歡南藥和北藥學生
先到校園宣講,然后帶著自己的簡歷排隊面試,面試是一對一進行的,問了幾個問題之后,就回去等通知,感覺面試挺簡單的。
面試官問的面試題: 進行自我介紹。問了一下家庭的情況。問了片劑的生產工藝流程。然后就是自己的人生規(guī)劃。然后就是什么時候可以過來上班。
就是看看你的成績單,有無掛科記錄、問問家庭情況,有木有女朋友
面試官問的面試題: 你家是哪的
為甚么應聘生產管理,對他的了解多少哦
有木有女朋友
掛科情況
先填了招聘簡歷表,然后就進行了面試,四個人一組,自我介紹。
面試官問的面試題: 先是自我介紹,然后就是說了下自己的優(yōu)點和缺點,問了下家庭成員。