是由電話進行通知，在電話中首先先是確認(rèn)了我的個人信息情況，同時詢問我現(xiàn)處環(huán)境是否適合接聽電話。在這個過程中，主要是以一問一答的形式進行電話面試，語氣比較輕松，最后向我詢問后續(xù)二面的空閑時間。

首先先是確認(rèn)我的家庭住址，家庭背景，然后詢問我是否有準(zhǔn)備考公考研等意向，然后詢問家里對我工作地的影響。詢問我的個人優(yōu)勢在哪里，同時還簡單地了解了在學(xué)校內(nèi)的實習(xí)課程的具體內(nèi)容以及學(xué)到了什么。

通過校園招聘信息抱著試一試的心態(tài)過去面試，第一天校園宣講后對在場應(yīng)聘求職的學(xué)生進行了簡單的初試，幸運的是過了初試，初試主要是對你大學(xué)的經(jīng)歷進行初步的了解，以及你個人的興趣愛好，沒有提此工作崗位的專業(yè)性的問題。第二天電話通知復(fù)試，面試官是部門的經(jīng)理，視頻面試，這時候問的都是一些專業(yè)性的問題，由于還欠些火候，加之本人準(zhǔn)備的不夠充分，很遺憾求職失敗。

初試必考題自我介紹，問了些興趣愛好，還有簡歷上一些基本的信息，比如暑假兼職你從中學(xué)會了什么，有什么收獲，對你感觸最大的是什么等等...復(fù)試的面試官是部門的經(jīng)理，數(shù)據(jù)庫簡單的子查詢，函數(shù)，算法，以及需要會用C,C++ ，面試的難度一般，但本人資歷尚欠，還需努力才是。

面試過程很愉快，HR人很好，整個過程就像聊天一樣，不會造成什么壓力和負(fù)擔(dān)，主要考察的是你和崗位的匹配能力，問的問題都比較簡單，反問HR的問題也都得到了比較詳細(xì)的解答。整個面試持續(xù)了大概快二十分鐘。

自我介紹
家庭情況
針對簡歷上的內(nèi)容詢問校園經(jīng)歷和實習(xí)經(jīng)歷
詢問你的優(yōu)缺點
對崗位的理解

約的線上面試，時長大概半小時，面試官很準(zhǔn)時，說話很溫柔，對人態(tài)度也很好，先讓自我介紹，后面根據(jù)你的簡歷提問，感覺非常注重對應(yīng)聘崗位的理解

1.你有什么優(yōu)勢
2.你做過最成功的項目是什么
3.你工作意向城市
4.對于公司你有什么想問的
5.你有沒有考慮過考研或者考公

面試的時候他會按順序叫你進去，單獨面試，會針對簡歷簡單問一下問題，然后就是一點點專業(yè)知識問題，還有就是工作的簡單介紹，喜不喜歡在這個城市工作之類的。

你人是哪里的啊，有沒有去過重慶啊，喜歡重慶嗎，濕部化學(xué)里助留助濾劑主要是什么，有什么愛好啥的，跟嘮家常一樣

面試是一對一的面試，總共來了兩個面試官，一個是人力資源部的，一個是財務(wù)經(jīng)理級別的。因為人數(shù)較多，我們分成了四批進行面試。幸運的是本人被分到了人力資源部的面試官面試。面試全過程，面試官都沒有看我一眼，只是默默的用電腦把一些關(guān)鍵字記錄下來。

因為是人力資源部面試官面試，所以提出的問題很簡單，問一些你的家庭情況，有無經(jīng)濟壓力，考證情況，兼職情況，興趣愛好，優(yōu)缺點還有最重要的是工作地點偏向，恒安集團外派會計最看重的就是可以外派，地點問題商量好，一切都好解決。10月14日面試的，目前還沒有通知。不過那個財務(wù)經(jīng)理面試的就慘了，問了一些專業(yè)的問題，可能大部分人木有做很好的準(zhǔn)備，所以卡住了，比如說存貨的計量方式，收入的確認(rèn)條件等，提前做好準(zhǔn)備也是不難的。