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恒大集團(tuán)校園招聘面試經(jīng)驗(yàn)(共365條) 最近更新時間:2022-09-13

2018-03-21 | 校園招聘
面試過程:

恒大的校招可以說就是時間拉鋸戰(zhàn),真的太耗費(fèi)時間了,從初面到終面歷經(jīng)差不多一個季度的時間,初面就是篩簡歷,在我們學(xué)習(xí)的教學(xué)樓的教室里,大概三個HR,一個一個人上講臺發(fā)言,當(dāng)時好像有三個話題供選擇,具體是啥我記不清了,時間久遠(yuǎn)...然后過了好幾個禮拜才收到復(fù)試通知,復(fù)試是1對3,會做簡單自我介紹,面試官會跟你簡單聊聊天沒什么特別的,也沒什么技巧可言,放松就行;再然后就是過了漫長的時間才接到終面的消息,去到廣州恒大總部(現(xiàn)在總部深圳),然后根據(jù)你填飽的崗位分批10人一組面試,面試官應(yīng)該就是相應(yīng)版塊及部門的領(lǐng)導(dǎo)人吧,大家一個接一個做自我介紹,然后抽紙條按照上的話題進(jìn)行即興演講,要等上一個人開始說的時候才能打開,我當(dāng)時說實(shí)話有點(diǎn)緊張,說的不是很好,切入點(diǎn)也不太準(zhǔn)確,最后沒有通過面試一是當(dāng)時發(fā)揮的確一般吧,二是我當(dāng)時報(bào)的這個院線版塊招人少,第二天就會公布結(jié)果,大家坐在恒大的食堂...

面試官問的面試題:

你是哪里人?為什么選擇恒大?為什么會選擇這個崗位?其實(shí)都是很基礎(chǔ)的問題?然后具體還有什么我也不太記得了,,

2017-12-03 | 校園招聘
面試過程:

第一次收到恒大的初試通知是在某天的凌晨1點(diǎn)多,通知第二天早上就面試,因?yàn)槲业诙煸缫延衅渌才?,所以選擇了調(diào)整時間,這還算是比較人性化的,然后等了兩天,以為已經(jīng)沒機(jī)會面試了,在第三天晚上收到了短信通知第二天面試,雖然還是通知地很臨時,但還好我沒安排其他事情
第二天大概提早到通知時間的半小時到恒大中心,簽到有分初試和復(fù)試的,如果我之前有來的話,大概會今天來復(fù)試吧(太自信哈哈哈哈),到那里的時候已經(jīng)有不少初試的人聚在一起,然后就有人帶我們上去一個報(bào)告廳等,然后再分批帶到另一個面試室,每批有15個人,面試官就只有一個很漂亮的小姐姐,帶我們進(jìn)去前還問我們緊不緊張,能不緊張么 面試開始就是讓我們簡單介紹自己的姓名學(xué)校專業(yè)和投遞崗位,然后開始一分鐘演講,演講題目是在之前通知面試的郵件就有寫的,二選一,1.我=x*y*z 2. 從0到1
我選了第二個,準(zhǔn)備的比較匆忙,講的是我現(xiàn)在秋招季的心情,沒有很深入,但最后有幾句正能量的話,講完也不知道自己有沒有1分鐘 反正就已經(jīng)把準(zhǔn)備過的東西講出來了,還算流暢,過不過都不留遺憾了,我們這一組里面有不少華工工程管理專業(yè)的男生,也有不少讀理科的女生,有個女生講同樣題目真的講的很好,用數(shù)學(xué)的角度理解,雖然我是個渣渣的文科生,但是也覺得很好理解,很清晰,寓意也很深。還有一個廣外同傳專業(yè)的帥哥,算是跟我差不多專業(yè)啦,投遞的職位也一樣,打扮地就是一看就與眾不同的那種…雖然他的演講部分真的蠻隨意的…也有點(diǎn)拽拽的感覺…可能是比較有個性的人吧。
15個人講完,面試官小姐姐就說今晚就會發(fā)郵件通知復(fù)試名單,然后明天再復(fù)試,雖然不抱希望,但還是祝我好運(yùn)吧

面試官問的面試題:

面試官就只有一個很漂亮的小姐姐,帶我們進(jìn)去前還問我們緊不緊張,能不緊張么 面試開始就是讓我們簡單介紹自己的姓名學(xué)校專業(yè)和投遞崗位,然后開始一分鐘演講,演講題目是在之前通知面試的郵件就有寫的,二選一,1.我=x*y*z 2. 從0到1
我選了第二個,準(zhǔn)備的比較匆忙,講的是我現(xiàn)在秋招季的心情,沒有很深入,但最后有幾句正能量的話,講完也不知道自己有沒有1分鐘 反正就已經(jīng)把準(zhǔn)備過的東西講出來了,還算流暢,過不過都不留遺憾了

2017-10-29 | 校園招聘
面試過程:

前一天晚上參加校園宣講會,當(dāng)場投遞簡歷,分為事先網(wǎng)申過的同學(xué)和還未網(wǎng)申的同學(xué)進(jìn)行收取。說晚上十點(diǎn)之前會有第二天面試的消息。將近十二點(diǎn)來了短信和郵件,寫了第二天群面的形式和攜帶的資料。形式是自我介紹加一分鐘主題演講,總共控制在兩分鐘內(nèi)。當(dāng)天我是第一輪面試的,四位同學(xué)對三位面試官,之后中間的面試官會按照簡歷上的內(nèi)容對你進(jìn)行提問,建議熟悉簡歷,尤其是對你所投遞的崗位的理解。還有一個時事熱點(diǎn)的提問,針對你所學(xué)的專業(yè)或者房地產(chǎn)方面,說出自己的見解。整個面試下來將近一個小時,其他同學(xué)在等候室等候。面試官對我提了一個問題,其他三位同學(xué)在四五個問題左右,感覺對我沒什么興趣。傍晚蘇州的旅游項(xiàng)目的人事姐姐打來電話,說看我的簡歷很適合來這邊,問我愿不愿意接受調(diào)劑,我說可以的沒有問題。面試總體感覺一般,我事先準(zhǔn)備的主題演講感覺非常好,但是現(xiàn)場的問題回答有些啰嗦?,F(xiàn)在在等待測評通知,面試官說一周之內(nèi)通知。

面試官問的面試題:

對于近期你所學(xué)的專業(yè)或者房地產(chǎn)有什么新聞熱點(diǎn),對此你怎么看。
你所投的是綜合管理,那么更傾向于哪一部分的工作呢,為什么。

2021-04-29 | 校園招聘
面試過程:

一面是五個人群面,每人準(zhǔn)備一分鐘自我介紹現(xiàn)場抽一個演講題目。面試官會輪流讓自我介紹,并提問題,然后輪流演講
二面是三個人網(wǎng)上群面,面試官會問一些問題 然后具體介紹崗位工作

面試官問的面試題:

1.實(shí)習(xí)經(jīng)歷
2.對酒店產(chǎn)業(yè)了解
3.地點(diǎn)
4.有什么愛好特長
5.未來幾年職業(yè)規(guī)劃
6.為什么來恒大
7.做酒店你有什么優(yōu)勢
8.考研了嗎
沒了哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈

2021-04-01 | 校園招聘
面試過程:

一面是個人介紹加一個話題的個人闡述,一共有四個話題可以選擇:2021, 不畏將來,不念過往,堅(jiān)持or改變自己,恒心在,大未來。大約兩天通知復(fù)試,復(fù)試是個人介紹加結(jié)構(gòu)性面試

面試官問的面試題:

結(jié)構(gòu)性面試主要通過三個方面來考察面試者的綜合素質(zhì),
1.智力/三觀/學(xué)識和素質(zhì)——分析能力、邏輯能力、語言表達(dá)能力;
2.做事——組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力、抗壓應(yīng)變能力、決策能力、創(chuàng)新能力;
3.做人——人際溝通能力、情緒控制、交際技巧;
比如:請用3分鐘左右的時間談?wù)勀氵^去的一些學(xué)習(xí)和生活的經(jīng)歷以及你為什么要報(bào)考這個職位?

2016-10-24 | 校園招聘
面試過程:

初試:郵件通知具體時間面試,如果你提前到就會提前登記,每一組滿10個人就會直接開始安排面試。進(jìn)到面試間后十個人依次就坐,依次進(jìn)行1分鐘演講,輪到你了就站起來說。整個面試完后,面試官會說回去等待結(jié)果,基本上晚上就出來,通過之后第二天就是復(fù)試。由于是第一次面試,面試的時候挺緊張,但總體說,1分鐘的演講能考察的東西最主要的還是表達(dá)能力,表述是否流暢清晰,個人是否自信,是否沉穩(wěn)。做到這幾點(diǎn),基本差不多了。

面試官問的面試題:

初試通知郵件會告知1分鐘演講的三個題目,自己選一個來講。三個題目分別是:用三個詞語來形容自己并解釋;目前為止你做過的一件最有成就感的事情;你對未來三年的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。需要注意的問題就是:第一點(diǎn),千萬不能超時,1分鐘的演講,你講1分十幾秒,就已經(jīng)很危險了,我排在最后一個,前面九個人,基本上都超時,講了一堆,完全不知道考核的重點(diǎn),瘋狂地描述自己多么輝煌的經(jīng)歷。更有三個甚者被面試官直接叫停,輪到下一個人講。你說扣不扣分?第二點(diǎn),三個題目,我們那組10個人,只有我和另一個人選了“未來三年的職業(yè)規(guī)劃”,我覺得,在這么多人選擇的兩個“三個詞描述自己”“最有成就感的一件事”題目里面,除非你說得很出彩,給面試官留下印象,不然,還是免了吧。如果都是和我一樣經(jīng)歷沒多大料的,成熟點(diǎn),別把引以為豪的那么幾個個性拿出來了。好好地寫寫未來三年的職業(yè)規(guī)劃,寫得積極向上點(diǎn),實(shí)際點(diǎn),表達(dá)一些你愿意留職的意向,簡練地縮在1分鐘里,就足以在前面的故事會選手中突出來了。以上兩點(diǎn)建議只針對這里的1分鐘演講,有些場合是需要對自己的豐富經(jīng)歷加以潤色包裝的,具體問題要具體分析。第三點(diǎn),坐姿,背挺直,精氣神出來。第四點(diǎn),沒了。

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