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肯定會有年終獎，這具體有多少那就要分不同的科室，有的科室非常多，而且過年的時候還回發(fā)京東的購物卡，每到節(jié)假日還有一些禮品，像油還有月餅一些的東西。

實習生沒有年終獎; 可以參與中心的一些福利, 團建等活動; 年末有休假20天左右; 壓力小; 人事氛圍比較好; 大家相處愉快

有的會有年終獎，有的就沒有，有年終獎，一般就一兩千塊，一般是一月份發(fā)放。這個需要個人跟老師提前溝通好 有的時候溝通不好就沒有了

沒有年終獎?？蒲兄砜赡苡邪?，實習生比較少。有的話是在年底，當然每個地方差距很大。但是基本生夠生活了。嗯。。

研究生沒有這些待遇，不過所內(nèi)給職工的年終獎不低的，只是月薪可能會低一點，有失有得嘛。 科研人員的工資在業(yè)界應該是平均水平吧，畢竟材料類研發(fā)。

根據(jù)課題組而定，有的課題組有，有的沒有。一般是一個月月薪，與員工入職時常和考核標準掛鉤。一般在第二年1-2月發(fā)。

只有院士或者大老板組才有年終獎吧…我們小課題組恨不得天天讓你加班，也沒有加班費，可憐的學生就只能被壓榨了…有什么辦法嘛

有，一個月到兩個月工資，看個人貢獻大小，平時業(yè)績完成的多會多一些，還有職稱高低也會影響年終獎金額，一般是過完年的那個月發(fā)

無年終獎。只有13薪，就是基本工資，幾千塊錢的樣子。應該是1月底發(fā)13薪。其他的就看各課題組的情況了

有年終獎多發(fā)一個月工資，第二年一月初的時候發(fā)放，問題較少我湊不夠40個字沒法提交，只能這樣湊字數(shù)，請諒解